根据2025年海南文昌市生育津贴的相关政策，计算方法如下：

一、生育津贴计算基数

1. 计算标准

   生育津贴以用人单位上年度职工月平均工资为基数，计算公式为： $$\text{生育津贴} = \frac{\text{单位上年度职工月平均工资}}{30} \times \text{产假天数}$$

   其中，单位上年度职工月平均工资最高不超过当地职工年平均工资的3倍，最低不低于当地最低工资标准的60%。

2. 特殊情况处理

   • 若职工生育前12个月未缴纳社保，则以实际缴费月份的平均工资为基数计算，或按当地最低工资标准的60%-300%取值。

二、产假天数标准

1. 基本产假

   正常生育：98天（含产前15天）

   难产：增加产假15天

   多胞胎：每多生育1个婴儿，增加产假15天

   怀孕未满4个月流产：15天产假

   怀孕满4个月流产：42天产假

2. 其他情形

   • 妊娠7个月以上早产按3个月计算

   • 妊娠3-7个月流产按1.5个月计算

   • 妊娠不足3个月流产或宫外孕按1个月计算

三、其他相关补贴

1. 生育医疗费

   • 本地医院：顺产800元/人，剖腹产1200元/人

   • 异地分娩：按实际报销，高于定额标准按比例报销

   • 超过6个月妊娠：每增加1月增加100元补贴

2. 营养补贴

   符合90天以上产假的女职工，可获300元营养补贴

四、注意事项

1. 津贴发放时间

   申请生育津贴需在生育后3个月（难产4个月）或手术1个月后，由单位向社保经办机构申报

2. 缴费要求

   若生育期间未缴纳社保，可能影响津贴计算，建议提前参保

以上信息综合自海南文昌市2025年最新生育政策文件。