根据我国现行法律规定，缴纳五险（养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险）达到规定年限后，退休时可以领取基本养老金。以下是具体说明：

一、退休金的基本条件

1. 累计缴费年限

   参加基本养老保险的个人，需累计缴费满15年，且达到法定退休年龄时方可按月领取基本养老金。

2. 法定退休年龄

   • 男性：60周岁

   • 女性：50周岁（部分地区已延迟至55周岁或58周岁，需以当地政策为准）。

二、五险与退休金的关系

• 五险的组成

  五险包括基本养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险，其中 基本养老保险 是退休金的主要组成部分。

• 其他险种的作用

  医疗保险用于医疗费用报销，失业保险提供失业救济，工伤保险保障工伤权益，生育保险支持生育相关支出。

• 住房公积金

  属于长期住房储金，退休后不可直接领取，但可用于购房、租房或提取账户余额。

三、特殊情况处理

• 缴费不足15年的处理

  若累计缴费不足15年，可继续缴费至满15年，或转入新型农村社会养老保险/城镇居民社会养老保险，按新制度享受待遇。

• 退休金计算因素

  养老金由基础养老金+个人账户养老金组成，计算公式为：
  $$\text{基础养老金} = \frac{\text{全省上年度职工月平均工资} + \text{本人指数化月平均缴费工资}}{2} \times \text{缴费年限}$$

  个人账户养老金=个人账户储存额÷计发月数。

四、注意事项

• 养老金待遇受当地经济水平和政策调整影响，具体金额需咨询当地社保机构。

• 退休后若需提高待遇，可通过提高缴费基数或延长缴费年限实现。

缴纳五险是获得退休金的基础，但需满足缴费年限和年龄条件。若存在其他疑问，建议咨询当地社保部门获取详细信息。