单位6%-14%，个人2%

关于医保单位和个人缴费比例，根据我国现行社保政策，主要分为以下几种情况：

一、职工基本医疗保险

1. 单位缴费比例

   • 一般情况下为职工工资总额的6%-14%，具体比例因地区政策调整而异。例如：

     • 统一比例地区：8.6%（含生育保险0.6%）

     • 工资基数下限地区：8.5%（含生育保险0.6%）

     • 特殊行业地区：9%（含生育保险0.6%）

2. 个人缴费比例

   • 固定为本人月缴费工资的2%，由单位代扣代缴

3. 其他相关说明

   • 缴费基数：通常以上一年度职工月平均工资为基准，低于60%或高于300%的部分按政策调整

   • 职工平均工资计算：以单位参保职工工资总额除以人数得出

二、其他社保项目

1. 养老保险

   • 单位：16%-20%（含生育保险1%-2%）

   • 个人：8%

2. 失业保险

   • 单位：1%-2%

   • 个人：0.5%

3. 工伤保险

   • 单位：0.5%-2%

   • 个人：不缴费

4. 生育保险

   • 单位：1%-1.2%

   • 个人：不缴费

三、地区差异说明

• 政策调整 ：医保缴费比例可能因经济政策调整，例如2025年部分城市将职工医保单位缴费比例降至8.6%，个人1%

• 缴费基数调整 ：低于60%或高于300%的工资基数按政策标准执行

建议参保人员关注当地社保部门发布的最新政策，以获取准确比例信息。