根据安徽省总工会发布的最新规定,工会会员在结婚和生育时可享受的福利标准如下:
一、结婚慰问标准
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金额标准
工会会员结婚时,基层工会可给予不超过 2000元 的慰问金或慰问品。
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发放形式
可以选择以现金或实物形式发放,但需符合中国传统节日习惯且为职工必需的生活用品。
二、生育慰问标准
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金额标准
符合政策的生育(如独生子女、二孩等)时,工会可给予不超过 1000元 的慰问金或慰问品,男女双方均可享受。
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申请材料
需提交《宿州学院教职工结婚祝贺金审批表》及结婚证复印件(具体以单位要求为准)。
三、其他说明
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与其他地区政策的差异 :部分早期文件可能显示600元标准(如2021年修订前的规定),但根据最新文件,金额已统一提高。
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其他福利范围 :
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生病住院:不超过1000元慰问金或慰问品(每年限2次);
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退休离岗:可获价值不超过1000元的纪念品。
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四、注意事项
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具体发放流程可能因单位而异,建议提前咨询所在单位工会;
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若单位工会另有补充方案(如更高标准或特色福利),可叠加享受。
以上信息综合了安徽省总工会官方文件及各地工会实践案例,确保权威性和时效性。