五险一金的最低档缴纳金额并非固定数值，而是根据个人的年度平均工资、当地的缴费基数以及具体的缴费比例来确定。以下是以某地区为例的计算方式：

1. 养老保险

   • 个人最低缴费金额 = 最低缴费基数 × 个人缴费比例
   • 单位最低缴费金额 = 最低缴费基数 × 单位缴费比例

2. 医疗保险

   • 个人最低缴费金额 = 最低缴费基数 × 个人缴费比例
   • 单位最低缴费金额 = 最低缴费基数 × 单位缴费比例

3. 失业保险

   • 个人最低缴费金额 = 最低缴费基数 × 个人缴费比例
   • 单位最低缴费金额 = 最低缴费基数 × 单位缴费比例

4. 工伤保险

   • 由单位全额承担，个人不缴费。
   • 单位最低缴费金额 = 最低缴费基数 × 单位缴费比例

5. 生育保险

   • 由单位全额承担，个人不缴费。
   • 单位最低缴费金额 = 最低缴费基数 × 单位缴费比例

6. 住房公积金

   • 单位和个人按相同比例缴存，具体比例根据当地政策规定。
   • 个人最低缴费金额 = 最低缴费基数 × 个人缴存比例
   • 单位最低缴费金额 = 最低缴费基数 × 单位缴存比例

请注意，以上公式中的“最低缴费基数”通常是指当地上年度职工月平均工资的一定比例（如60%），而“个人缴费比例”和“单位缴费比例”则根据国家或地区的相关规定确定。