可以
根据我国职工医保政策，退休时医保缴费年限不足20年的处理方式如下：
一、基本退休条件
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年龄要求 ：男性满60周岁、女性满55周岁（部分地区女性退休年龄为50周岁，需根据当地政策确认）；
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缴费年限要求 ：累计缴费满15年。
注意 ：医保缴费年限与退休年龄需同时满足，缺一不可。
二、缴费年限不足20年的处理办法
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一次性补缴
若退休时累计缴费年限未达20年，可一次性补缴所差年限。补缴基数通常为退休时当地上年度职工月平均工资，缴费比例按现行标准执行。
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继续缴费至达标
可选择继续按月缴费直至累计缴费年限满20年，期间医保待遇正常享受。
三、特殊情况说明
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灵活就业人员选择 ：若不愿继续缴费，可转为灵活就业人员参保，但需自行缴费并享受基础医疗保障，无法享受退休人员待遇。
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单位返聘人员 ：退休后返聘并单独缴纳医保的情况，不符合补缴条件，需以灵活就业人员身份参保。
四、法律依据
根据《中华人民共和国社会保险法》第二十七条规定，参保人达到法定退休年龄且累计缴费满15年，即可享受医保待遇；未达年限的，可补缴至满15年。
总结
退休时医保缴费年限不足20年仍可退休，但需通过补缴或继续缴费达标。建议结合自身经济状况和退休规划，选择一次性补缴或持续缴费，以减少未来医疗费用负担。
