在北京，五险一金的缴纳通常需要通过用人单位来进行。对于没有单位的个人，比如灵活就业人员或者失业者，他们也可以选择以个人身份来缴纳部分保险。

根据《社会保险法》的规定，无雇工的个体工商户、未在用人单位参加基本养老保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员可以参加基本养老保险和职工基本医疗保险，并由个人自行缴纳相应的费用。这意味着，在北京，灵活就业人员能够以个人名义缴纳养老保险和医疗保险这两项保险。

但是，需要注意的是，工伤保险、生育保险和失业保险这三项保险是与单位挂钩的，如果个人没有工作单位，则无法单独缴纳这些保险。通常情况下，只有当个人处于有正式工作的状态时，才能通过单位来缴纳全部的“五险”。

如果您是非京籍且没有单位的个人，想要在北京缴纳完整的五险一金（包括所有社会保险项目），您可能需要借助第三方公司或机构的帮助。这种方式通常涉及到一定的服务费用，并且要确保所选的服务提供商具有合法资质和服务质量。不过，这种方法并不适用于所有人，因为从2023年五月起，北京明确禁止了社保代缴的行为，除非是通过注册公司并成为公司的法人代表或员工，然后给自己缴纳社保公积金。

如果您的情况符合灵活就业的标准，那么您可以按照北京市的相关规定，选择一个合适的缴费基数，并承担全额的社保费用。例如，如果您选择了最低缴费基数6,821元/月，那么根据2025年的标准，您每月应缴纳的基本养老保险费为1,364.2元（按20%计算），以及大约576.32元的基本医疗保险费（具体金额可能会有所变动）。

最后，值得注意的是，即使是以灵活就业的身份自行缴纳社保，也需要满足一定的条件，如拥有北京户籍或持有有效的北京居住证等。同时，自行缴纳社保也意味着您将承担全部的费用，这对于一些人来说可能是不小的经济负担。

虽然北京的五险一金主要依赖于单位进行缴纳，但个人在特定条件下确实可以通过灵活就业的方式自行缴纳部分保险。为了确保您的权益不受影响，建议详细了解当地的政策规定，并咨询相关部门获取最新的信息和支持。如果您考虑使用第三方服务来维持社保连续性，请务必谨慎选择合法合规的服务提供者。