将东莞社保卡转移到中山，需按照以下步骤办理：

一、办理转移前的准备

1. 确认转移条件

   • 需在中山重新就业并参加社保，且中山当地无其他社保缴纳记录。

   • 若为灵活就业人员，需满足年龄条件（男性不满50周岁、女性不满40周岁）或经组织部门批准调动。

2. 材料准备

   • 必备材料 ：身份证、社保卡、原单位开具的《社会保险关系转移接续申请表》。

   • 补充材料 ：若通过第三方机构（如律师）办理，需提供授权委托书。

二、转移流程

1. 在原单位办理转出手续

   • 持身份证、社保卡及申请表到东莞社保机构办理转移申请，获取《转移人员清单》和《个人缴费记录单》。

2. 在中山办理转入手续

   • 将上述材料提交至中山社保机构，完成转移接续申请。

   • 若在中山已办理新单位参保，可直接向新单位社保中心提交材料。

三、办理时效与注意事项

• 办理时效 ：通常需1-2个月办结，具体以两地社保机构规定为准。

• 特殊情况处理 ：

  • 若单位代办，需提供单位证明；

  • 若涉及跨省转移，需关注是否需要原单位出具汇款信息。

• 咨询确认 ：

  • 两地社保政策存在差异，建议办理前电话咨询当地社保部门，避免材料遗漏。

四、办理渠道

• 线下办理 ：两地社保局窗口或通过政务大厅办理；

• 线上办理 ：通过当地社保官网或官方APP提交申请（部分地区支持）。

以上流程综合了社保转移的常规操作，具体以中山市社保机构最新要求为准。若需进一步确认，建议拨打12333热线或两地社保局官方客服电话咨询。