社保缴费基数300%是指 个人或单位的社保缴费基数设定为当地上一年度职工月平均工资的300% 。这意味着，如果当地上一年度职工月平均工资为10000元，那么300%的缴费基数就是30000元。

社保缴费基数的300%有以下几个关键点：

1. 缴费基数上限 ：个人或单位的社保缴费基数上限为当地上一年度职工月平均工资的300%。例如，如果当地上一年度职工月平均工资为10000元，那么300%的缴费基数就是30000元。

2. 缴费基数下限 ：个人或单位的社保缴费基数下限通常为当地上一年度职工月平均工资的60%。例如，如果当地上一年度职工月平均工资为10000元，那么60%的缴费基数就是6000元。

3. 养老金计算 ：提高缴费基数意味着个人和单位需要缴纳更多的社保费用，这将直接影响到养老金的数额。提高缴费基数后，基础养老金和个人账户养老金都会相应增加。

4. 经济负担 ：提高缴费基数也会增加个人和单位的经济负担。因此，在决定提高缴费基数时，需要综合考虑个人和单位的经济情况以及未来的养老需求。

5. 政策依据 ：社保缴费基数的确定通常依据当地人社部门、财政厅、医疗保障局和税务局联合发布的通知。

建议

• 评估经济状况 ：在提高社保缴费基数前，个人和单位应详细评估自身的经济状况，确保能够承受增加的社保费用。

• 了解养老金计算方式 ：了解社保缴费基数与养老金之间的关系，以便更好地规划养老生活。

• 咨询专业人士 ：如有必要，可以咨询专业的社保顾问或财务规划师，以获得更专业的建议。