职工医保卡是否可以给子女门诊报销，需根据具体情况判断：

一、职工医保个人账户资金使用规则

1. 可支付范围

职工医保个人账户资金可用于支付参保人员本人及其配偶、父母、子女在定点医疗机构就医时的个人自付部分费用，包括门诊药品、医疗器械等。

2. 操作要求

• 需在子女门诊处方背面注明父母的社会保障卡号或身份证号码；

• 提供双方关系证明（如户口本、出生证明等）及联系电话并签名。

二、职工医保家庭共济政策

自2024年5月24日起实施的职工医保个人账户家庭共济政策，允许职工将个人账户余额授权给已参保的配偶、父母、子女使用，用于支付合规医药费用中的个人自付部分。但需注意：

• 被共济人（如子女）需参加职工医保或居民医保；

• 家庭共济不涵盖住院医疗费用，仅限门诊个人自付部分。

三、注意事项

1. 违规使用风险

直接使用他人医保卡报销属于违规行为，可能导致医疗费用无法报销或暂停医保结算。

2. 地区政策差异

不同地区对家庭共济对象的范围可能有限制，例如成都地区目前仅允许给配偶、父母和子女使用。建议提前咨询当地医保部门确认具体政策。

3. 报销比例限制

家庭共济仅覆盖个人自付部分，且存在年度限额。具体比例和限额需参考当地医保政策。

四、报销流程（以成都为例）

1. 准备材料：身份证、医保卡、子女社保卡、医疗费用发票、用药清单、病历本等；

2. 操作渠道：前往当地医疗管理中心或指定医疗机构医保结账窗口办理；

3. 审核通过后，个人账户余额将直接抵扣合规自付费用。

综上，职工医保卡可通过个人账户或家庭共济功能为子女门诊报销，但需符合政策规定并注意操作规范。