根据我国医疗保障体系的相关政策，县城的职工医保属于市医保范畴，具体说明如下：
一、参保范围与性质
- 参保范围覆盖
县城的职工医保由用人单位和职工共同缴纳，覆盖范围包括机关事业单位、企业职工、灵活就业人员等。
即使职工户籍或档案在县，只要在县城内就业并参加医保，均属于市医保体系。
- 与居民医保的区别
县城职工医保与城乡居民医保（新农合）是两种独立制度，不可相互转化。职工医保需通过单位缴费获得医疗保障，而居民医保由个人缴费并享受政府补贴。
二、报销政策
- 报销地域性
职工医保的报销待遇与参保地（市、县）直接相关。职工在县城的定点医院就医时，医保报销比例和待遇与在市区就医一致。
例如，郑州职工医保在三级医院的报销比例通常为65%。
- 跨市就医待遇
若职工在市区的定点医院就医，只要其职工医保参保地包含该医院，即可享受市医保报销待遇，无需重复参保。
三、法律依据
根据《中华人民共和国城镇职工基本医疗保险条例》及《社会保险法》，职工医保的参保对象、缴费标准、待遇享受均与地域社保中心的管理密切相关。
总结
县城的职工医保属于市医保体系，与市区的职工医保待遇一致，但与城乡居民医保独立。职工在县城就医时，医保报销比例和流程均按市医保规定执行。
