事业单位养老保险的缴费起始时间需根据参保类型和地区政策进行区分，具体如下：

一、机关事业单位工作人员

1. 制度改革前

大部分地区（除少数试点地区）的机关事业单位职工在 1994年12月前 开始缴纳养老保险，属于改革前的老政策范畴。

2. 制度改革后

2014年10月1日起，全国范围内启动机关事业单位养老保险制度改革，实行 社会统筹与个人账户相结合 的模式。

• 个人缴费 ：从2014年10月开始执行，缴费比例为本人缴费工资的8%。

• 视同缴费年限 ：1992年10月前参加工作但未参保的人员，其工作年限可视为缴费年限，并与实际缴费年限合并计发养老金。

二、企业及非财政代缴事业单位

• 缴费起始时间 ：1992年10月，根据国务院《关于建立统一的企业职工基本养老保险制度的决定》，企业职工个人账户开始建立，缴费比例为本人缴费工资的11%（含3%企业负担，8%个人负担）。

• 改革调整 ：2014年10月改革后，企业缴费比例逐步降至3%，个人账户仅保留8%。

三、地区差异说明

• 试点地区 ：如河北省部分地区、山东省市直单位等，返还养老保险的时间范围有所不同。例如：

• 山东省市直单位返还至2005年6月，其他区县根据政策执行；

• 山东全省（含非财政代缴单位）返还至2014年9月。

• 时间节点 ：2014年10月1日是全国统一改革开始的时间，但具体实施细节可能因地区而异。

四、养老金计算影响

• 改革前 ：养老金仅计发基础养老金；

• 改革后 ：养老金由基础养老金+个人账户养老金+过渡性养老金三部分组成，改革前缴费年限和视同缴费年限均计入个人账户计发系数。

综上，事业单位养老保险的缴费起始时间需结合参保时间、地区政策及改革前后的不同阶段综合判断。