根据大连市最新政策，灵活就业人员生育相关待遇如下：

一、生育津贴

1. 无法享受生育津贴

灵活就业人员因未缴纳生育保险，无法申领生育津贴。

2. 特殊情况处理

若灵活就业人员同时缴纳了职工基本医疗保险但未单独缴纳生育保险，其生育医疗费用可纳入职工医保统筹报销，但同样不享受生育津贴。

二、生育医疗费用报销

1. 报销范围

• 住院分娩医疗费用 ：可按职工医保住院待遇标准报销，不设起付线。

• 产前检查费 ：可报销定额费用（具体标准需咨询当地医保部门）。

2. 报销比例与限额

报销比例通常为职工医保缴费工资的70%-80%，具体以当年政策为准。若选择按比例报销，最高支付限额根据地区政策设定（如大连市曾将标准调整为按比例报销）。

3. 报销流程

• 线下办理 ：生育次月起至医保办事处提交材料，审核通过后次月月初发放待遇。

• 线上办理 ：通过当地医保平台提交申请（具体操作需咨询医保部门）。

三、其他注意事项

1. 与其他社保待遇的冲突

若同时享受其他社保待遇（如失业保险），可能影响生育保险的报销资格。

2. 异地就医报销

在异地就医时，需将相关票据带回参保地医保窗口办理，具体流程可能因地区而异。

3. 未参保影响

若未参加职工医保，所有生育相关费用需自费。

总结

灵活就业人员无法享受生育津贴，但可通过职工医保报销部分生育医疗费用及产前检查费。建议参保前咨询当地医保部门，确认具体报销比例和流程。