根据郑州市生育保险政策，男职工生育津贴的领取流程和注意事项如下：

一、领取条件

1. 缴费要求 ：用人单位需为职工连续足额缴纳生育保险费满9个月，若生育时缴费不足9个月，需延续缴费满12个月；

2. 生育或手术要求 ：职工需符合国家及河南省、郑州市计划生育政策规定，且生育或实施计划生育手术时处于参保状态。

二、申领材料

1. 必备材料 ：

• 《郑州市生育保险待遇申请表》

• 婴儿出生证明或计划生育手术证明

• 职工身份证及复印件

• 若委托他人办理，需提供委托人身份证及授权委托书

2. 补充材料 ：

• 用人单位社保登记证、申报汇总表

• 男职工配偶无工作单位时，需提供村（居）民委员会证明

三、申领流程

1. 单位申报 ：

• 收集并整理材料，确保材料齐全

• 通过郑州市人力资源和社会保障局官网或线下社保经办机构提交申请

• 填写个人信息、生育情况、社保缴纳情况等

2. 审核与拨付 ：

• 社保经办机构审核通过后，生育津贴将拨付至单位账户

• 单位需在15个工作日内将津贴转付给职工

四、津贴计算

生育津贴按职工所在单位上年度职工月平均工资÷30×产假天数计算。例如：

• 单位上年度月平均工资为12000元，产假188天，则津贴为12000÷30×188=75200元

五、特殊情况处理

1. 灵活就业人员 ：未参加生育保险的灵活就业人员无法申领生育津贴

2. 异地生产 ：在郑州以外定点医院生产的职工，需在产后188天内通过“河南医保”公众号申请

六、注意事项

• 申领时效：生育津贴需在生育或手术之日起12个月内办理

• 材料真实性：需确保所有材料真实有效，避免影响审核

• 工资发放：生育津贴与当月工资合并发放，不影响其他福利待遇

以上流程及材料均依据郑州市最新生育保险政策整理，具体以官方最新通知为准。