职工医保最后一个月未缴费将产生以下影响：
一、医疗保障待遇中断
- 门诊、住院报销停止
从欠费次月开始，职工将无法使用医保统筹基金报销门诊、住院等医疗费用，需自费就医。
- 生育相关待遇受影响
若断缴期间发生产检或分娩，无法享受医疗费用报销，且可能影响生育津贴的领取。
二、缴费年限计算影响
- 连续缴费年限中断
单月断缴不计入连续缴费年限，但补缴后连续缴费满3个月可恢复待遇。
- 退休待遇潜在风险
若累计缴费年限未达当地规定年限，可能影响退休后基本医保待遇的享受。
三、其他潜在影响
- 医疗费用自费
中断期间产生的医疗费用需自行承担，可能增加医疗负担。
- 购房、商业险受限
部分地区将社保中断记录纳入购房资格审核，可能影响购房计划；商业百万医疗险等险种通常要求连续参保。
- 法律权益维护
若因单位欠缴导致断缴，可要求补缴并索赔滞纳金，或解除劳动关系。
四、补缴政策说明
- 补缴后待遇恢复时间
补缴后需等待1个月医保卡才能正常使用，连续缴费满3个月可恢复报销待遇。
- 欠费处理
单月欠费仅影响当月开始，次月恢复缴费即可；但累计欠费超过3个月将视为中断参保。
建议职工避免医保断缴，若因单位原因中断，应及时与单位协商补缴或通过社保部门投诉维权。
