吉林省社保补缴新规定如下：

1. 补缴条件 ：

• 对于男性满60周岁、女性满55周岁及以上的参保人员，可以补缴，但最长补缴年限为10年，补缴年限不得超过10年。

• 缴费年限不足15年的，应按年缴费，也允许补缴，累计缴费不超过15年。

• 60周岁及以上人员，补缴年限最长不超过15年；70周岁及以上人员，补缴年限不超过5年。

• 灵活就业人员和城镇个体工商户，以及县以上统筹地区社会保险部门确定的特殊人群等，应当由个人按照缴费基数的100%向社会保险经办机构申报缴纳。

2. 补缴材料 ：

• 需携带本人身份证、户口簿、密封人事档案和《终止、解除劳动合同证明书》。

3. 补缴时间 ：

• 补缴的时间不同，要求的材料也不同。一般来说，补缴的月份越早，所需要的材料越多。具体所需材料，建议登陆当地人力资源和社会保障局官网查看。

4. 补缴金额 ：

• 一次性补缴的金额取决于多个因素，包括补缴的年限、补缴的档次（或标准）以及当地的社保方案等。

5. 滞纳金 ：

• 未按规定预缴和在申报期内未及时办理基数核定及申报缴费的参保单位，市社保局将依据《中华人民共和国社会保险法》规定加收滞纳金。

6. 报销 ：

• 基本医疗保险统筹基金支付的起付标准按上一年本市职工平均工资的10%左右确定。个人在一个年度内第二次以及以后住院发生的医疗费用，基本医疗保险统筹基金支付的起付标准按上一年本市职工平均工资的5%左右确定。基本医疗保险统筹基金在一个年度内支付职工和退休人员的医疗费用累计最高支付限额按上一年本市职工平均工资的4倍左右确定。

7. 其他政策 ：

• 个人账户利率再提高：参保人员缴纳的养老保险费将按规定比例金额划入个人账户，个人账户储存额参与养老金的计算。

• 社保补贴持续发放：女满45周岁、男满55周岁符合社保补贴申领条件的参保人员，可于12月31日前及时缴费，并按缴费金额的50%申领社保补贴直至退休。

• 20年以上有加发：2015年1月1日后达到领取基本养老金条件的参保人员，且1995年7月以后的实际缴费年限累计超过20年的，养老金在按原办法核定基础上予以加发。

建议：

• 参保人员应根据自身情况，及时办理社保补缴手续，以保障退休后的养老金待遇。

• 对于灵活就业人员和特殊人群，应了解并充分利用政府提供的社保补贴政策，减轻经济负担。

• 参保人员应及时关注当地社保政策的变化，以便及时调整自己的社保缴纳计划。