灵活就业社保统筹账户的钱不退的原因主要有以下几点：
统筹账户的性质 ：统筹账户中的资金是大家共用的，用于支付社保基金中的各种支出，如养老金、医疗保险等。因此，这部分资金并不记在个人名下，而是作为一种“贡献”存在。
政策要求 ：根据现行政策，养老保险统筹账户部分是不能退的。只有个人账户中的资金在特定情况下可以取回，如退保、退休、死亡等。
保障功能 ：社保制度的核心在于保障参保人的基本生活，而不是作为一种储蓄工具。如果允许灵活就业者随时退还统筹账户中的资金，将会影响到整个社保制度的稳定性和其他参保人的利益。
经济压力 ：灵活就业者由于收入不稳定，可能会面临缴费中断的风险。如果允许退保，可能会导致大量资金流失，进一步加剧他们的经济压力。
综上所述，灵活就业社保统筹账户的钱不退是为了保障社保制度的稳定性和参保人的基本生活，同时也考虑到灵活就业者的经济压力和缴费负担。
灵活就业医保的待遇享受时间主要取决于是否首次参保以及缴费是否连续。 首次参保情况 ： 如果是首次参保，自缴费之日起第181天开始享受统筹基金支付待遇。 连续缴费情况 ： 对于连续缴费的灵活就业人员，连续缴费满6个月后可享受住院统筹待遇和大病医疗救助待遇。 中断缴费情况 ： 如果灵活就业人员有中断缴费的情况，重新缴费后一般需要3到6个月才能重新享受医保待遇。 补缴情况 ：
自 2025年1月1日起 ，郑州市针对灵活就业人员基本医疗保险费率进行了调整，费率从原来的10%降低至9%，这一政策将持续至2025年12月31日。 此外，江苏省和广东省分别自2023年6月1日和2023年1月1日起实施了延长职工医保缴费年限的政策。江苏省规定，累计缴费年限（包括视同缴费年限和实际缴费年限）男性满二十五年、女性满二十年的，可以按照规定享受退休人员基本医疗保险待遇
如果您的深圳医保个人账户没有转移，可以有以下几种情况处理： 一次性领取个人账户余额 ： 如果您的个人账户无法转移，并且您已经出境定居或丧失国籍，可以申请一次性领取个人账户余额，并终结在本市的医疗保险关系。 如果参保人死亡，个人账户余额由其继承人申请一次性领取，并终结医疗保险关系。 转保处理 ： 从2025年1月10日起，深圳社保部门将不再办理医保个人账户的退保，所有的医保个人账户都进行转保
灵活就业人员的医保缴费年限及补缴方法如下： 确定补缴年限 ： 了解政策规定 ：首先，需要了解所在地区关于灵活就业人员医保补缴的具体政策规定，包括最低缴费年限和补缴条件等。 核查个人缴费记录 ：通过当地社保局或医保机构的官方网站、服务窗口或手机APP等途径，核查自己以往的医保缴费记录，确定已经缴纳的年限和未缴纳的年限。 计算补缴年限 ：根据政策规定的最低缴费年限和个人已缴费年限
灵活就业与缴纳医保年限 没有冲突 。具体分析如下： 养老保险与医疗保险的合并计算 ： 灵活就业人员参加的养老保险和医疗保险可以与企业职工的养老保险和医疗保险合并计算年限。 只要在不同阶段的社保缴纳记录中没有重复缴费的时段，就可以将灵活就业期间和企业职工期间的缴费年限累计计算。 医疗保险缴费年限的要求 ： 灵活就业人员的医疗保险缴费年限根据性别有所区分，男性不低于25~30年，女性不低于20
30万元 河北省医疗保障局和省财政厅联合印发的《河北省省本级职工基本医疗保险实施办法》规定， 基本医疗保险统筹基金年度支付限额为30万元（含） 。此外，对于门诊统筹待遇，在职职工45岁以下的医保统筹基金政策范围内年度支付限额为3500元，45岁（含）以上为4500元，退休人员为6000元。这些规定自2023年5月15日起正式施行。 建议： 了解具体政策
返钱 山东的灵活就业医保政策如下： 缴费档次与返钱 ： 第一档 ：一般没有个人账户，也就是说不给医保卡内转入资金，因此不会返钱。 第二档 ：建立个人账户，每月按比例向社保卡里返钱。具体返钱比例根据年龄有所不同，例如45周岁以下的每月返3.5%计139.3元。 缴费比例与账户建立 ： 灵活就业人员可以选择不同的缴费比例，如4%或8%。如果选择4%的缴费比例，则不建立个人账户，因此不会返钱
廊坊职工医保门诊 可以报销 。具体报销政策如下： 普通门诊 ： 报销比例：50%。 报销范围：包括挂号费、诊疗费、检查费、化验费、治疗费、手术费等。 药品费用：西药和中成药的报销比例为50%，中药饮片的报销比例为30%。 材料费用：报销比例为50%。 年度支付限额：每人每年2000元。 门诊慢特病 ： 报销比例：不设起付线。 门诊共济（门诊统筹） ： 年度起付标准：100元。 支付比例：
山东省职工医保门诊报销金的具体标准如下： 起付线 ： 基层（含一级）医疗机构 ：200元 二级医疗机构 ：500元 三级医疗机构 ：800元 报销比例 ： 基层（含一级）医疗机构 ： 在职职工：80% 退休人员：85% 二级医疗机构 ： 在职职工：70% 退休人员：75% 三级医疗机构 ： 在职职工：60% 退休人员：65% 年度报销限额 ： 在职职工 ：6000元 退休人员
山东省职工医保在生产方面的报销比例和金额如下： 一般情况下的报销比例 ： 山东省职工医保的报销比例大约为70%到80%。 不同医院级别的报销比例 ： 三级医院：起付标准为500元，报销比例为50%。 二级医院：住院起付标准为300元，报销比例为55%。 一级医院：没有设置起付标准，报销比例为60%。 大额报销比例 ： 10万元至20万元：报销比例为80%。 20万元至30万元
2家 珠海共济门诊可以办理 2家 医院。具体办理方式如下： 线上选点 ： 微信搜索“粤医保”微信小程序，激活并绑定“医保电子凭证”。 在首页进入“门诊选点登记”页面，按提示操作。 点击“新增选点”，选择“选点类型”为“门诊共济”，然后依次选择“机构所属区域”和“机构名称”，点击“提交”即可完成选点。 线下办理 ：
腾鳌镇是辽宁省鞍山市海城市下辖的一个镇，而不是一个区 。腾鳌镇地处辽东半岛腹地，辽宁中部城市群之中，是沈阳经济区九个重点新城之一。1995年8月，腾鳌镇经辽宁省人民政府批准晋升为省级经济开发区
2024年灵活就业没有生育津贴的原因主要有以下几点： 未参加生育保险 ：灵活就业人员通常自行缴纳社保，但只能选择参加基本养老保险和基本医疗保险，无法单独缴纳生育保险。因此，他们无法享受生育津贴。 就业形态特殊性 ：灵活就业者以自由聘用或临时工作形式存在，缺乏稳定的雇佣关系，因此没有支付社会保险的义务。这使得他们无法满足享受生育津贴的条件。 收入和工作不稳定
