郑州颐和医院的职工待遇如下:
- 基本工资 :
- 根据个人学历、职称和工作年限等因素,基本工资在郑州市事业单位工资套改标准上上浮50%至100%。
- 绩效工资 :
- 绩效工资由所在科室二次分配。
- 津补贴 :
- 医院发放车补、餐补等各项津补贴。
- 年终奖 :
- 平均年终奖为1666元。
- 五险一金 :
- 按照国家标准缴纳社会保险(5险)和住房公积金。
- 专项基金 :
- 医院设立专项基金,用于员工进修、培训、学习深造等。入选中青年医师培养计划的人员,每月还将获得额外的培养补贴,金额在1000-3000元/月不等。
- 其他福利 :
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参照医院统一标准发放过节福利。
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职称评定、评奖评优、开展业务活动等享受公立医院同等待遇,且职称晋升无指标限制。
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对于符合郑州市人才引进政策(含购房补贴、生活补贴等)的人员,单位将积极协助本人办理。
- 工作时间 :
- 上班时间偶尔晚下班,基本准时下班。
这些待遇体现了郑州颐和医院对员工的重视和关怀,不仅提供了具有竞争力的基本工资和福利,还设立了专项基金支持员工的职业发展和学习深造。