根据《中华人民共和国劳动法》第四十四条规定,深圳加班费标准如下:
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延长工作时间 :应支付至少150%的原工资。
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休息日工作未补假 :应支付不低于200%的工资。
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法定休假日工作 :应支付至少300%的工资。
具体计算方法如下:
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工作日加班费 :月工资÷21.75÷8×加班小时数×1.5倍。
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休息日加班费 :月工资÷21.75÷8×加班小时数×2倍。
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法定节假日加班费 :月工资÷21.75÷8×加班小时数×3倍。
这些规定适用于所有在深圳市内工作的劳动者,并且用人单位必须严格遵守,不能以任何理由违反这些规定。