癌症请病假通常需要提供假条。根据相关法律规定,企业职工因患病或非因工负伤,需要停止工作医疗时,应给予一定的医疗期,而请病假时需要提供相关证明材料。以下是相关规定和建议:
法律规定
医疗期规定:根据《企业职工患病或非因工负伤医疗期规定》,企业职工因患病或非因工负伤,需要停止工作医疗时,根据本人实际参加工作年限和在本单位工作年限,给予三个月到二十四个月的医疗期。
病假工资:在医疗期内,企业应按有关规定支付病假工资或疾病救济费,病假工资或疾病救济费可以低于当地最低工资标准支付,但不能低于最低工资标准的80%。
建议
提供假条:员工在请病假时,应向用人单位提交正规医疗机构出具的诊断证明、病假条等相关材料,按照公司规定的请假流程申请病假,确保请假手续完备。
关注工资发放:员工应关注自己的工资发放情况,如发现工资计算有误,应及时与用人单位沟通协商,要求其按照法律规定支付病假工资。若协商不成,可以向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁维护自己的合法权益。
综上所述,癌症请病假需要提供假条等相关证明材料,以确保请假手续完备,并享受相应的医疗期和病假工资待遇。