在公务员政审过程中，档案的调取和审查是一个重要的环节。以下是关于档案调取情况的详细说明：

1. 政审中档案调取的总体情况

在公务员政审中，档案的审查方式可能因地区、单位或具体岗位的不同而有所差异：

• 档案调走的情况：有些单位会直接调取考生的档案进行审查，尤其是在政审后期，为了更全面地核实考生的个人情况，可能会将档案调至政审单位。
• 现场审查的情况：更多情况下，政审组会前往档案存放单位（如学校、原工作单位或人才中心）进行现场查阅，而不会将档案调走。
• 盖章确认的情况：还有部分情况下，政审单位可能仅需档案存放单位盖章确认档案内容无误，而无需调取或查阅。

2. 档案调取的影响因素

档案是否被调走，通常与以下因素有关：

• 档案存放位置：如果档案存放在人才中心或学校，调取可能较为方便；如果存放在偏远地区或特殊单位，可能采取现场审查的方式。
• 政审时间安排：政审的时间节点和流程也会影响档案的调取方式。例如，在政审初期，可能以现场审查为主，而在录用前可能会调取档案存档。
• 岗位性质：某些涉密岗位或特殊岗位可能对档案的审查要求更为严格，调取档案的可能性更大。

3. 档案调取的具体流程

如果政审单位需要调取档案，一般会遵循以下流程：

• 调档函的出具：政审单位会向档案存放单位发出调档函，明确调取档案的目的和流程。
• 档案交接：档案存放单位根据调档函的要求，将档案密封后交给政审单位或通过机要交通方式传递。
• 档案审查：政审单位会对档案内容进行详细审查，包括学籍资料、工作经历、奖惩情况等，以核实考生的个人信息和资格。

4. 政审中档案的重要性

档案审查是政审的核心环节之一，其内容直接影响考生的录用结果。例如：

• 学历真实性：档案中的学籍资料会用于核实考生的学历和学位是否真实。
• 工作经历：档案记录的工作经历将用于确认考生是否符合岗位要求。
• 个人表现：档案中的奖惩记录、政治审查材料等，将用于评估考生的政治素质和品行。

5. 相关政策依据

根据《干部人事档案工作条例》和《公务员录用考察办法（试行）》等政策文件，档案的调取和审查必须严格按照规定程序进行，确保档案管理的规范性和安全性。

总结

公务员政审中档案的调取方式因情况而异，可能是直接调走、现场审查或盖章确认。无论哪种方式，档案审查都是政审的重要环节，其目的是全面核实考生的资格和背景信息。如果您的档案被调走，无需过度担心，只需配合完成相关手续即可。