职工大病医保是有用的，主要体现在以下几个方面：

1. 减轻高额医疗费用负担

职工大病医保是在基本医疗保险的基础上，对参保人员因患大病产生的高额医疗费用进行“二次报销”。基本医保报销后，个人自付部分如果超过起付线，大病医保会继续报销，有效减轻患者的经济压力。

2. 报销范围广泛

大病医保的报销范围不是针对特定病种，而是对符合政策范围内的高额医疗费用进行报销。例如，恶性肿瘤、尿毒症、重性精神病等重大疾病的治疗费用都可以纳入报销范围。

3. 报销比例较高

大病医保的报销比例因地区而异，但普遍较高。例如，北京市职工大病医保起付线为30404元，起付线以上部分累加5万元（含）以内的个人自付医疗费用报销60%，超过5万元的报销70%，且上不封顶。

4. 无需额外缴费

职工大病医保的费用通常由基本医疗保险基金和个人账户共同承担，参保人无需单独缴费。例如，长沙的职工大病医保费用从医保个人账户和公司缴费中扣除。

5. 对困难群体有倾斜政策

对于特困供养人员、低保对象等困难群体，大病医保的起付线会降低，报销比例也会提高。例如，北京市困难群体的大病医保起付线降低50%，报销比例提高到65%-75%。

6. 报销流程便捷

大病医保报销不需要参保人单独申请，系统会自动识别符合条件的费用并进行二次报销。

7. 与其他保障协同作用

大病医保与基本医保、医疗救助等制度相互补充，形成了多层次的医疗保障体系，进一步减轻患者家庭的经济负担。

综上所述，职工大病医保在应对重大疾病时具有重要的保障作用，能够有效缓解因病致贫、因病返贫的问题，是职工医疗保障体系的重要组成部分。