天津社区工作人员工资待遇

截至2024年,天津社区工作人员的工资待遇如下:

  1. 基本工资
  • 最低工资为5230元,最高工资为7780元。

  • 薪酬总额起始标准参照新入职公务员应发工资水平确定,大约为5200多元,最高标准按照公务员一级主任科员应发工资水平确定,初步测算是8600多元;平均下来薪酬总数将达到5700元。

  1. 绩效工资
  • 薪酬由基本工资和绩效工资构成,基本工资占75%,绩效工资占25%。
  1. 五险一金
  • 按照国家和天津市有关规定,为社区工作者缴纳基本养老、基本医疗、失业、工伤、生育等社会保险及住房公积金。公积金双边每月缴纳接近1400元。
  1. 其他福利待遇
  • 防暑降温福利约1000元/年。

  • 年终评星定级奖金在1400元到5000元之间,具体金额看平级情况。

  • 发一些米面粮油日用品之类的福利。

  • 有社区工作者可享受公务员定向招录或事业单位定向招聘的机会。

  1. 实际收入
  • 某社区工作者每月应发工资为5600元左右,扣除五险一金后实发到手4300元左右。

  • 另一社区工作者每月实发工资为4200元左右,公积金双边1500元,年终考核3000元左右,其他福利包括工会福利等,全年总收入约为72300元。

  • 还有社区工作者每月扣除五险一金后到手工资4200元左右,公积金双边1300元,加上防暑降温费和年底星级奖金,全年总收入约为70800元。

综合以上信息,天津社区工作人员的工资待遇相对稳定,基本工资和绩效工资构成主要收入来源,五险一金和各类福利也较为全面。建议在选择是否从事社区工作时,可以综合考虑这些待遇因素。

提示:本内容不能代替面诊,如有不适请尽快就医。
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