根据现行政策和体检标准，教师入编体检不查乙肝五项，但会进行肝功能检查。以下是详细说明：

1. 乙肝五项检查政策

根据国家相关法律法规和《关于进一步规范入学和就业体检项目维护乙肝表面抗原携带者入学和就业权利的通知》，用人单位在招录人员时不得将乙肝病毒血清学指标作为体检标准，也不得因乙肝表面抗原携带者身份拒绝录用。因此，教师入编体检不会包含乙肝五项检查。

2. 肝功能检查的必要性

虽然乙肝五项不作为必查项目，但教师入编体检会检查肝功能。肝功能检查的目的是评估肝脏的健康状况，以判断是否存在病毒性肝炎、药物性肝损伤等问题。如果肝功能正常，则可以正常入职；如果肝功能异常，需进一步检查具体原因，以明确是否影响工作能力。

3. 相关法律依据

• 《就业促进法》：明确规定用人单位不得以传染病病原携带者为由拒绝录用。
• 《传染病防治法》：保障传染病病原携带者在入学、就业等方面的平等权利。
• 《关于维护乙肝表面抗原携带者就业权利的意见》：明确用人单位在招工过程中不得强行将乙肝病毒血清学指标作为体检标准。

4. 总结

教师入编体检不涉及乙肝五项检查，但会进行肝功能检测。这一安排旨在保障公平就业，同时确保入职人员具备健康的身体条件。如果您还有其他疑问，可以参考相关政策文件或咨询相关部门。