根据2023年最新官方信息，吉林省援疆教师政策主要包括以下几个方面：

一、2023年最新计划

1. 第二批援疆教师规模

   2023年2月至2024年7月，吉林省计划选派第二批援疆教师赴新疆开展基础教育对口支援工作，但具体人数需以官方公告为准。

2. 援疆教师身份与职责

   援疆教师将兼任“红纽扣”辅导员，通过构建“红纽扣”课程，推动红色基因教育。他们需承担基础教育教学任务，并参与红色主题教育活动。

二、工资待遇保障

1. 基本工资与补贴

   • 原工作单位发放工资，享受原岗位福利待遇；

   • 受援地按当地标准发放工资差额，包括生活补贴（每人每月2800元）和电话补贴（每人每年500元）；

   • 省财政列支援疆教师人身意外伤害保险。

2. 职业发展与权益

   • 服务3年后返回原单位定岗，工资、福利待遇与在编职工一致；

   • 支援期间不得作为分流或下岗对象，原单位撤并或转隶的由派出单位妥善安排。

三、选派与管理

1. 选派条件

   • 需具备中级及以上专业技术职称，舞蹈教师等专业领域优先；

   • 年龄要求55周岁以下，政治素质高、师德优良、具有丰富教学经验。

2. 管理方式

   • 采用“两地共同管理”模式，以受援地教育部门为主；

   • 考核由省教育厅、受援地教育部门及援疆前方指挥部共同实施。

四、其他支持措施

• 专项计划倾斜 ：2020-2021学年吉林省选派120名教师，重点向新疆深度贫困地区倾斜；

• 培训与交流 ：援疆教师需参加岗前培训，并有机会参与返程后的教学交流活动。

以上政策综合了吉林省近年援疆工作的部署，体现了对新疆教育事业的支持与人才保障。建议关注吉林省教育厅官网或官方通报，获取最新选派通知和细节。