山东东营医保基数设定为8100元，根据当地社保政策，这通常对应的是中等偏上的缴费档次，具体属于哪一档则需参照最新的社保缴费基数上下限标准。在东营，社保缴费基数的确定基于上一年度全省全口径城镇单位就业人员平均工资，并设定了具体的上限和下限。以8100元作为基数来看，它可能接近或处于60%-300%这一区间内的某个固定比例，反映了参保者选择的一个较为适中的缴费水平。

明确东营市社保缴费基数的范围对于理解8100元位于哪个档次至关重要。2024年度，东营市职工基本医疗保险的缴费基数上限为21207元，下限为4242元。这意味着，8100元的基数落在了这个范围内，但更精确地定位其位置，则需要了解具体的分档情况。

考虑到东营灵活就业人员社保缴费档次通常分为几个固定的百分比，如上年度在岗职工平均工资的60%、70%、80%、90%和100%，而8100元并未直接对应这些百分比之一，表明它可能是基于最新的统计数据调整后的结果或是介于两个标准档次之间的自定义值。

社保缴费不仅涉及基数的选择，还与个人的职业状态有关。如果是一个灵活就业者选择了8100元作为自己的缴费基数，那么他将按照所选档次的比例全额承担养老保险和医疗保险费用，这对于确保未来的医疗保障和个人养老储备具有重要意义。

值得注意的是，社保缴费基数的选择直接影响到个人账户的划拨金额以及未来享受的社会保险待遇。例如，在职人员按缴费基数的2%划拨至个人账户用于门诊费用报销，而退休人员则享有固定的月度划拨额度。选择8100元这样的基数，既考虑到了当前经济承受能力，也为长远的社会保障做了规划。

虽然没有直接指出8100元对应的精确档次，但从上述分析可以看出，该数值代表了一个相对较高的缴费水平，适合那些希望获得更好社会保障待遇且有能力支付较高保费的人群。对于想要进一步优化自己社保缴纳策略的人来说，定期关注当地社保部门发布的最新信息是非常必要的，以便做出最适合自己的选择。