江西九江医保基数27600元属于医保一档，其特点是缴费比例较高（单位6%+个人2%），保障范围更全面，适合收入稳定的参保群体。
医保档位划分依据
我国医保通常分为三个档位，划分标准主要基于缴费基数和比例。一档以实际工资为基数（如九江27600元），二档和三档则按上年度职工月平均工资计算（如5218元）。基数越高，对应的医保待遇和报销比例通常更优。
一档医保的具体特点
对比其他档位差异
二档和三档缴费基数固定（如5218元），比例更低（单位0.5%~0.4%，个人0.2%~0.1%），但报销范围和额度相对有限，更适合灵活就业或低收入群体。
选择医保档位时需结合自身收入与医疗需求，基数27600元明确对应一档，可优先享受更完善的医保福利。
暂时无法得知江西九江医保基数27000是几档，但我可以为您提供2024年九江市医保缴费标准基数供您参考： 2024年九江市医保缴费标准基数 职工医保缴费基数范围 ：九江职工医保缴费基数下限为上年度全市职工月平均工资的60%，上限为300%。单位按6%-8%比例缴纳，个人按2%比例缴纳，具体比例由当地政策调整。 灵活就业人员缴费标准
江西九江医保基数26900元是指2024年度九江市职工医保缴费的基准金额，用于计算个人和单位应缴纳的医保费用。具体说明如下： 基数含义 医保基数是计算医保缴费的基准金额，由用人单位和参保人员共同确定。用人单位按工资总额的5%-7%缴费，个人按工资的2%缴费。 九江具体标准 2024年度九江医保缴费基数为26900元，适用于本市在岗职工。若个人月工资高于或低于该基数
江西九江医保基数26900元属于最高档（300%档） ，该基数远超2024-2025年灵活就业人员养老保险缴费基数上限19191元，适用于高收入群体或特殊参保类型。以下是关键分析： 基数与档位对应关系 九江医保缴费基数分为60%-300%共9档，以全省全口径月平均工资6397元为基准。300%档对应基数为 6397 × 3 = 19191 元，而26900元显著高于此标准
个人缴费基数 江西九江医保基数16800元是指参保人员个人缴纳医疗保险费用的计算基数。具体说明如下： 基数定义 医保缴费基数是计算医保缴费金额的基准，通常与个人工资挂钩。九江地区以16800元为基准，用于确定个人应缴纳的医保费用比例。 缴费规则 上限与下限 ：若个人月工资超过九江上年度在岗职工月平均工资的300%，则按300%基数缴费；低于60%则按60%基数缴费
二档 根据江西省九江市的医保政策，医保缴费基数共分为三个档次，具体如下： 一档 缴费基数：3131元 单位比例：6%+个人2% 地方补充医疗：0.2% 生育医疗：0.5% 总缴费：272元 二档 缴费基数：5218元（2024年度在岗职工月平均工资） 单位比例：0.5%+个人0.2% 地方补充医疗：0.1% 生育医疗：0.2% 总缴费：52元 三档 缴费基数：5218元 单位比例：0
江西九江医保基数26700元是指九江市2023年度全口径城镇单位就业人员月平均工资的300%。这是职工基本医疗保险和大病保险的缴费基数上限，用于核定参保职工的医保缴费金额。医保基数直接关系到个人和单位的缴费比例及医保待遇水平，具体包括医保缴费金额、报销比例及年度最高支付限额等。 1. 医保基数的定义及意义 医保基数是医保缴费的基准金额，通常以上年度全口径城镇单位就业人员月平均工资为基础核定
江西九江医保基数26600元是指2024年度九江市职工医保缴费的基准金额，用于计算个人缴费额和医保待遇。具体说明如下： 基数含义 医保基数是计算医保缴费和待遇的基础金额，通常与个人工资收入挂钩。2024年九江医保基数为26600元，意味着参保人员需以此为基准按比例缴纳医保费用。 计算方式 缴费基数一般按个人工资收入确定，但存在上下限调整机制：
江西九江医保基数26600对应的是当地医保缴费标准的第三档 ，适用于灵活就业人员或企业职工，具体分档依据为当地上年度社会平均工资的100%作为基准值计算。 医保基数的分档标准 九江市医保缴费基数通常根据江西省统一规定，划分为多个档次，主要依据上年度全省全口径城镇单位就业人员平均工资。以26600元为例，若该数值为年度基数（月均约2216元），则对应缴费基数第三档，适用于中等收入群体
江西九江医保基数26500元是指2024年度九江市职工医保缴费的基准金额，具体含义如下： 缴费基数定义 医保缴费基数是计算医保缴费金额的基础，通常以职工本人月工资总额为标准。若个人工资高于或低于当地规定比例，则按上限（130%）或下限（60%）执行。 九江具体标准 2024年九江市医保缴费基数为26500元，意味着： 用人单位为职工缴纳的医保费用将以此为基准，个人缴费部分按比例计入；
江西九江医保基数26500是几档？ 根据九江市2024年度职工医疗保险（含生育保险）缴费基数的相关规定，缴费基数标准为九江市2023年度全口径城镇单位就业人员平均工资的300%、60%核定当年职工基本医疗保险个人缴费基数上下限。 具体来说： 缴费基数下限 ：为九江市2023年度全口径城镇单位就业人员平均工资的60%，即72505元/年的60% = 43503元/年，折合每月3625.25元。
根据江西省九江市的医保政策，医保缴费基数共分为三个档次，具体如下： 一档 缴费基数：3131元 单位比例：6%+个人2% 地方补充医疗：0.2% 生育医疗：0.5% 总缴费：272元 二档 缴费基数：5218元（2024年度在岗职工月平均工资） 单位比例：0.5%+个人0.2% 地方补充医疗：0.1% 生育医疗：0.2% 总缴费：52元 三档 缴费基数：5218元 单位比例：0
江西九江医保基数28,200元是指2024年度九江市职工医保缴费的基准金额，具体含义如下： 缴费基数定义 医保缴费基数是计算个人或单位医保缴费金额的基础，通常以职工上一年度月平均工资为标准。九江医保基数28,200元即2024年度的缴费基准值。 计算方式与范围 个人缴费 ：以本人2024年度月平均工资为基数，若工资高于九江上年度在岗职工月平均工资的300%（如2023年基数×3）
暂时无法得知江西九江医保基数28300是几档，但是可以为您提供2024年九江职工医保缴费基数范围供您参考： 缴费基数范围 上限 ：300% 下限 ：60% 请注意，具体的缴费档次可能会根据当地政策和经济状况有所调整，建议您及时关注九江医保局官网或相关官方渠道，以获取最新和最准确的信息
江西九江医保基数28300元是指2024年度九江市职工基本医疗保险（含生育保险）的缴费基数，该数值为九江市2023年度全口径城镇单位就业人员月平均工资的300%。这一标准适用于核定职工医保的缴费金额，并直接影响参保职工的医保待遇水平。 一、医保基数的定义与作用 医保基数是计算职工医疗保险缴费金额的基础标准，通常以当地上一年度全口径城镇单位就业人员月平均工资为依据，并设定上下限范围
暂时无法得知江西九江医保基数28400是几档，但是可以为您提供2024年九江职工医保缴费基数范围供您参考： 2024年九江职工医保缴费基数范围 下限 ：为上年度全市职工月平均工资的60%。 上限 ：为300%。 请注意，具体的缴费档次可能会根据当地政策和实际情况有所调整，建议您及时关注九江医保局官网或相关渠道的最新公告，以获取最准确的信息
江西九江医保基数28400元是指2024年度职工医疗保险的年度缴费基数下限 ，对应月基数约2367元（28400÷12），按全市上年度月平均工资60%核定 ，适用于工资收入低于该标准的参保人员。单位按8%-11%比例缴纳，个人承担2% ，灵活就业人员可在此基数上自主选择5%-10%缴费档次。 基数计算依据
暂时无法得知江西九江医保基数28500是几档，但我可以为您提供2024年度九江职工医保缴费基数相关信息供您参考： 缴费基数范围 上限 ：九江市职工医保缴费基数上限为300%的上年度全市职工月平均工资。 下限 ：九江市职工医保缴费基数下限为上年度全市职工月平均工资的60%。 缴费比例 单位缴费比例 ：单位按6%-8%比例缴纳。 个人缴费比例 ：个人按2%比例缴纳。 请注意
缴费标准 江西九江医保基数26500元是指2024年度九江市职工医保缴费的基准金额，具体含义如下： 缴费基数定义 医保缴费基数是计算医保缴费金额的基础，通常以职工本人月工资总额为标准。若个人工资高于或低于当地规定比例，则按上限（130%）或下限（60%）执行。 九江具体标准 2024年九江市医保缴费基数为26500元，意味着： 用人单位为职工缴纳的医保费用将以此为基准，个人缴费部分按比例计入；
江西九江医保基数28600元是指当地职工医保缴费的基准值，代表参保人上年度月平均工资或单位职工总缴费基数的上限标准，通常与当地社平工资的300%挂钩，用于计算医保缴费金额。 医保基数的定义与作用 医保基数是计算医保缴费的基础数值，由个人工资或单位职工总基数决定。28600元这一数值可能对应九江上年度社平工资的300%，意味着工资超过此标准的职工仍按28600元为上限缴费，确保公平性和保障范围。
暂时无法得知江西九江医保基数28700是几档，但我可以为您提供2024年度九江职工医保缴费基数相关信息供您参考： 缴费基数范围 上限 ：九江市职工医保缴费基数上限为300%。 下限 ：九江市职工医保缴费基数下限为上年度全市职工月平均工资的60%。 缴费比例 单位缴费比例 ：单位按6%-8%比例缴纳。 个人缴费比例 ：个人按2%比例缴纳。 请注意，具体的缴费档次可能会根据当地政策和实际情况有所调整
