​​浙江宁波医保基数8400元属于中高档（第四档）​​，对应月薪5200-8500元区间，缴费基数为8500元档。这一基数水平高于宁波社保缴费下限（1720元），但低于高档标准（13000元），适合中等偏上收入群体，直接影响医保报销比例和未来社保待遇。

1. ​​档位划分依据​​：宁波社保基数分为6档，8400元落在5200-8500元区间，属于中高档（第四档）。基数越高，单位与个人缴费金额越高，但医保报销上限和养老金累计额度也相应提升。
2. ​​缴费比例与金额​​：以8400元为基数，个人每月医保缴费约168元（2%），单位缴纳672-840元（8%-10%）。养老保险等其他险种按比例叠加，总缴费约为个人工资的10.5%-12%。
3. ​​待遇差异​​：中高档基数下，住院报销比例可达85%-90%，门诊年度限额较高，且养老金计算时指数化工资基数优势明显，长期缴费可提升退休金水平。
4. ​​适用人群建议​​：月薪在5200-8500元的在职职工通常默认归入此档，灵活就业人员可自主选择，但需权衡缴费压力与未来福利。

选择医保基数时，需结合收入水平与长期保障需求，中高档兼顾缴费压力与待遇平衡，适合追求稳健保障的群体。政策可能随年度调整，建议参保前核实最新档位标准。