根据2024年6月18日发布的医保缴费基数标准，辽宁沈阳医保基数13600元对应的是 基本医疗二档 。具体信息如下：
缴费基数范围
辽宁沈阳2024年度医保缴费基数上限为 5218元 ，13600元明显高于该上限，因此属于二档范围。
二档缴费比例
单位缴费：0.5%
个人缴费：0.2%
地方补充医疗：0.1%
生育医疗：0.2%
总体缴费约 52元 （具体金额可能因地方政策调整略有差异）。
说明 ：医保缴费档次通常以当地上年度在岗职工月平均工资为基准划分，沈阳2024年标准中，13600元对应的二档缴费比例和总费用已明确列出。
辽宁辽阳医保基数13000元是指当地职工医疗保险的缴费基准值，代表参保人需按此标准计算个人和单位的医保缴费金额。 该基数属于较高水平，通常对应上年度职工月均工资的300%封顶线，适用于月薪≥13000元的高收入群体。关键影响包括：个人每月需缴纳约260元（2%比例），单位缴费部分按比例划入医保卡（约0.8%~2%），且未来医保报销额度与养老金待遇会同步提升。
辽宁辽阳医保基数12900是指该地区参保职工缴纳医疗保险费用的计算基准，通常以职工上年度月平均工资为核定依据，若实际工资高于或低于当地规定的上下限（如12900元），则按此基数标准缴费。 医保基数的核心作用 医保基数是计算个人和单位每月医保缴费金额的基础，通常与职工工资挂钩。例如，辽阳设定12900元为基数，意味着工资高于此数者按12900元计算缴费比例，低于者则按实际工资或保底标准缴纳
二档 根据2024年6月18日发布的医保缴费基数标准，辽宁沈阳医保基数12900元属于 基本医疗二档 。具体信息如下： 缴费基数范围 辽宁沈阳2024年度医保缴费基数上限为 5218元 ，12900元明显高于该标准，因此属于二档。 二档缴费比例 单位缴费：0.5% 个人缴费：0.2% 地方补充医疗：0.1% 生育医疗：0.2% 总体缴费约 52元 （具体金额可能因地方政策调整略有差异）。
缴费标准 辽宁鞍山医保基数12800元是指灵活就业人员参加医疗保险时，其缴费基数设定为12800元，用于计算个人及单位医保缴费金额。具体说明如下： 基数含义 医保基数是计算医保缴费的基准，通常与个人工资收入相关。对于灵活就业人员，其基数一般参考上年度月平均工资水平。 缴费标准依据 根据辽宁省规定，医保基数计算规则为： 若个人月工资超过当地上年度在岗职工月平均工资的300%，则按300%标准缴费
辽宁辽阳的社保缴费基数范围通常在职工平均工资的60%到300%之间浮动。辽阳社保基数12800元可能对应较高档次。2024年辽阳社保缴费基数上限为20529元/月，下限为4106元。12800元很可能是高于下限但低于或等于上限的某个档次。 由于具体的档位划分可能涉及多个因素，且政策可能会有调整，建议通过辽阳社保官网或窗口核对最新的缴费比例和档次信息，以获取最准确的答案
辽宁辽阳的医保缴费基数与档位信息如下： 缴费基数与比例 养老保险 ：单位缴费比例为20%，个人缴费比例为8%。 医疗保险 ：单位缴费比例为8%，个人缴费比例为2%。 失业保险 ：单位和个人缴费比例均为0.5%。 工伤保险 ：由单位按行业风险类别缴纳，个人不缴费。 生育保险 ：已并入医疗保险，缴费比例按照医疗保险规定执行。 缴费金额计算 养老保险 ：12700元 × 8% = 1016元 医疗保险
缴费标准 辽宁阜新医保基数12600元是指2024年度该市职工医保缴费的基准金额，具体含义如下： 缴费基数定义 医保基数是计算医保缴费金额的基准，通常与职工月平均工资挂钩。阜新市2024年度医保基数为12600元，意味着参保人员需以此为基准按比例缴纳医保费用。 缴费比例与金额 一般单位缴费比例为10%-12%，个人缴费比例为2%-4%。以10%计算，单位每月缴费约1260元
缴费标准 辽宁阜新医保基数12500元是指2024年度该市职工医保缴费的基准金额，具体含义如下： 缴费基数定义 医保基数是计算医保缴费金额的基准，通常与职工月平均工资挂钩。阜新市2024年度医保基数为12500元，意味着参保人员需以此为基准按比例缴纳医保费用。 计算方式与范围 一般按职工上一年度月平均工资计算，但存在上下限： 上限为当地社平工资的300%（如阜新社平工资的300%）；
暂时无法得知辽宁辽阳医保基数12500是几档，但是可以为您提供辽阳社保缴费基数相关信息供您参考： 辽阳社保缴费基数 职工社保 ： 养老保险：单位缴费比例为20%，个人缴费比例为8%。 医疗保险：单位和个人缴费比例分别为8%和2%。 失业保险：单位和个人缴费比例分别为0.5%和0.5%。 工伤保险和生育保险：由单位全额承担。 灵活就业人员社保 ： 养老保险：个人缴费比例为20%。 医疗保险
辽宁辽阳医保基数12400元是指当地职工医疗保险的缴费基准工资，用于计算个人和单位每月应缴纳的医保费用。 以12400元为基数时，职工个人按2%比例每月缴费248元，单位按8%比例缴纳992元，合计1240元/月。灵活就业人员若选择此基数，需按6%比例缴纳744元/月，并享受门诊、住院报销及个人账户划入待遇。 缴费计算方式 职工医保：个人缴费 12400 × 2% = 248
二档 根据2024年6月18日高权威性信息，辽宁沈阳医保缴费基数14200元对应的是 基本医疗二档 。具体说明如下： 缴费基数范围 辽宁沈阳2024年度在岗职工月平均工资为5218元，医保缴费基数分为三档： 一档：3131元（单位6%+个人2%） 二档：5218元（单位0.5%+个人0.2%） 三档：5218元（单位0.4%+个人0.1%） 14200元所属档位 14200元明显高于5218元
辽宁辽阳医保基数14200元，是指当地职工医疗保险的缴费计算基准值，代表参保人上年度月平均工资水平。 该数值直接影响每月医保缴费金额和未来待遇，关键点包括：缴费基数需在政策规定的上下限范围内（如2024年辽阳基数下限3328元、上限16640元） ；单位与个人按比例分担（如单位8%、个人2%）；高基数缴费可提升医保个人账户金额及报销待遇 。 基数含义与标准
二档 根据2024年6月18日高权威性信息，辽宁沈阳医保缴费基数14200元对应的是 基本医疗二档 。具体说明如下： 缴费基数范围 辽宁沈阳2024年度在岗职工月平均工资为5218元，医保缴费基数分为三档： 一档：3131元（单位6%+个人2%） 二档：5218元（单位0.5%+个人0.2%） 三档：5218元（单位0.4%+个人0.1%） 14200元所属档位 14200元明显高于5218元
缴费基数 辽宁沈阳医保基数14300元是指2024年度职工医保缴费的基准值，用于计算个人和单位应缴纳的医保费用。具体说明如下： 缴费基数定义 医保基数是计算医保缴费金额的基准，通常与职工月平均工资挂钩，反映其经济能力与医疗需求。 计算规则 上限与下限 ：沈阳医保缴费基数上限为当地全口径城镇单位就业人员平均工资的300%，下限为60%。若个人工资高于上限，则按上限300%计算。 实际基数确定
在辽宁辽阳，医保缴费基数14400元属于第二档（中档） ，适用于企业和机关事业单位职工参保人群，其缴费比例通常为个人承担2%、单位缴纳8%，可覆盖住院报销、门诊统筹及慢性病补助等基础医疗保障。 基数计算标准 医保基数通常以当地上年度职工月平均工资为基准，辽阳2025年划定的三档基数范围参考如下： 一档（低档）：按社平工资60%核定，约8640元/月 二档（中档）：按社平工资100%核定
辽宁辽阳医保基数14400是指在辽阳市，职工医疗保险缴费基数被设定为14400元 ，这个基数是计算职工每月医疗保险缴费金额的重要依据。以下是对这一基数的详细解释： 1.基数定义与作用：医保基数是职工上一年度月平均工资，用于确定职工和单位每月应缴纳的医疗保险费用。辽阳将这一基数设定为14400元，意味着在计算医保缴费时，所有职工的月平均工资低于14400元的按14400元计算
辽宁辽阳医保基数14500元属于最高档（100%档） ，对应的是灵活就业人员基本养老保险的缴费基数上限，通常与当地在岗职工月平均工资挂钩，体现高标准缴费和保障水平。 缴费基数与档次划分 辽阳市灵活就业人员医保缴费基数分为多档，参考养老保险的划分标准（60%、70%、80%、90%、100%），14500元远超公布的基数上限（5030.08元），因此属于最高档
辽宁辽阳医保基数14500元是指2024年度辽阳市职工医保缴费的基准金额，具体含义如下： 缴费基数标准 辽阳医保缴费基数为14500元，适用于城镇职工基本医疗保险。该基数通常与当地上年度职工月平均工资挂钩，但具体计算方式可能因政策调整而略有差异。 缴费比例与金额 个人缴费 ：一般按基数的6%缴纳（具体比例以辽阳市最新政策为准）。 单位缴费
辽宁辽阳医保基数14600元是指当地职工医疗保险的缴费基准值 ，直接影响个人和单位的医保缴费金额 。该基数通常由当地上年度职工月平均工资确定，2025年辽阳采用14600元作为医保缴费上限标准 ，意味着工资高于此数仍按14600元计算保费。 分点解析： 基数作用 医保基数是计算每月医保缴费的基准，个人一般按2%比例缴纳（14600×2%=292元/月）
二档 根据2024年6月18日发布的医保缴费基数标准，辽宁沈阳医保基数14700元属于 基本医疗二档 。具体信息如下： 缴费基数范围 辽宁沈阳2024年度医保缴费基数上限为 5218元 ，14700元远高于该标准，因此属于二档。 二档缴费比例 单位缴费：0.5% 个人缴费：0.2% 地方补充医疗：0.1% 生育医疗：0.2% 总体缴费约 52元 （具体金额可能因地方政策调整略有差异）。
