根据2024年6月18日发布的权威信息，医保缴费基数档次划分如下：
一档
缴费基数：3131元
单位比例：6%+个人2%
地方补充医疗：0.2%
生育医疗：0.5%
总缴费：272元
二档
缴费基数：5218元（2024年标准）
单位比例：0.5%+个人0.2%
地方补充医疗：0.1%
生育医疗：0.2%
总缴费：52元
三档
缴费基数：5218元（2024年标准）
单位比例：0.4%+个人0.1%
地方补充医疗：0.05%
总缴费：29元
宁夏医保基数9200元属于二档 ，具体依据如下：
建议通过宁夏医保官方渠道确认最新政策，因不同地区可能存在细微差异。
宁夏医保基数19700属于基本医疗一档 ，该档缴费比例较高（单位6%+个人2%），对应更全面的医疗保障待遇。以下是关键分点说明： 档次划分依据 医保缴费基数通常以当地社平工资为基准，19700元远超当前三档的基数标准（5218元），因此自动归入最高档（一档），享受基础医疗、地方补充及生育保险的完整覆盖。 缴费计算示例 按一档标准，单位需缴纳基数6%（1182元）+个人2%（394元）
宁夏医保基数19400元是指参保人员2024年度的缴费基数，用于计算医保费用。具体说明如下： 基数含义 医保基数是计算医保缴费金额的基准，通常以个人或单位上一年度工资总额为依据。宁夏医保基数19400元即指参保人员2024年1月至12月工资的平均值。 计算规则 上限与下限 ：宁夏可能设定了缴费基数上限（如300%社平工资）和下限（如60%社平工资）。若19400元未超过上限且高于下限
宁夏医保基数19400元属于第三档。 医疗保险缴费基数通常根据职工上一年度月平均工资确定，并划分为多个档次。在宁夏，医保缴费基数一般分为三档，各档对应不同的缴费比例和待遇水平。 第一档：最低档 通常为当地最低工资标准，适用于收入较低的人群。 缴费比例较低，相应的医保待遇也较低。 第二档：中间档 一般为当地社会平均工资的一定比例，适用于大部分职工。 缴费比例适中，医保待遇也相对均衡。 第三档
宁夏医保基数19300元通常指参保人员个人缴费的基数金额。具体说明如下： 基数含义 医保基数是计算个人及单位医保缴费金额的基准，通常以职工月平均工资为依据。宁夏医保基数19300元即指参保人员2024年度的月缴费基数。 计算规则 上限与下限 ：宁夏可能设定了缴费基数上限（如300%或150%）和下限（如60%或600元）。若19300元未超过上限且高于下限，则为有效基数。 实际工资与基数差异
宁夏医保基数19300元属于二档缴费标准 ，这一基数在宁夏回族自治区的医保体系中处于中等水平，既能提供较为全面的医疗保障，又不会给参保人员带来过重的经济负担。以下是对此标准的详细解读： 1.缴费档次划分：宁夏医保缴费标准通常分为多个档次，不同档次对应不同的缴费基数和待遇水平。19300元的基数属于二档缴费标准，这一档次旨在为参保人员提供较为全面的医疗保障，同时兼顾缴费的可持续性
宁夏医保基数19000属于基本医疗一档 （最高档），其缴费比例和待遇水平均高于其他档次。 缴费标准 基本医疗一档以职工实际工资为基数（如19000元），单位缴纳6%+个人2%，同时需叠加地方补充医疗和生育医疗费用，综合缴费比例较高，但享受更全面的医保待遇。 待遇差异 一档参保人可享受门诊、住院、药店购药等全方位报销，报销比例和年度限额显著优于二、三档，适合收入较高或医疗需求较大的人群。 适用人群
宁夏医保基数18900元对应的是最低档（第一档） ，通常根据当地上年度全口径城镇单位就业人员平均工资的60%划定，适用于灵活就业或收入较低群体，缴费成本较低但保障范围与其他档位一致。 医保基数的定义与作用 医保基数是计算个人和单位医保缴费金额的基础数值，直接影响每月缴费额度及后续报销待遇。基数越高，缴费越多，但医保个人账户划入金额也相应增加。 宁夏医保档位划分标准
宁夏医保基数18800元是指职工医疗保险的缴费基准值，代表参保人工资收入达到或超过这一标准时，需按18800元/月作为基数缴纳医保费用 。关键点 ：该数值介于2024年宁夏医保缴费基数下限（4853元/月）与上限（24264元/月）之间，适用于工资水平较高的参保群体，直接影响医保缴费金额及个人账户划入比例。 基数含义与计算逻辑 医保基数是确定缴费金额的核心参数
宁夏医保基数18700元属于第二档缴费标准 ，对应中等缴费档次及报销待遇。根据宁夏2024年社保缴费基数政策，职工医保基数范围在4853元至24264元之间，18700元处于该区间的中上水平，符合二档划分逻辑。 基数与档位关系 宁夏医保缴费基数上限为24264元（300%社平工资），下限为4853元（60%社平工资）。18700元约为上限的77%
宁夏医保基数18600元属于最高档 ，即300%档。 宁夏医保缴费基数分档情况 基本医疗一档 ：单位缴费比例为6%，个人缴费比例为2%。 基本医疗二档 ：单位缴费比例为0.5%，个人缴费比例为0.2%。 基本医疗三档 ：单位缴费比例为0.4%，个人缴费比例为0.1%。 灵活就业人员社保缴费比例各个地区标准有些细微的差别，并且会不断产生新的变化。灵活就业养老保险的缴费比例一致
宁夏医保基数22500属于第二档 ，适用于在职职工标准参保。该基数直接影响个人缴费金额和医保待遇水平，是确定每月医保缴纳比例的重要依据。 分档标准与计算方式 基数划分依据 宁夏医保缴费基数根据上年度城镇单位就业人员平均工资确定，分为三档：最低档（60%）、标准档（100%）、最高档（300%）。2025年标准档对应的基数为22500元/年（即1875元/月）。 具体档位计算
宁夏医保基数22500元是指参保人员个人缴纳医保费用的计算基数。具体说明如下： 基数含义 医保基数是计算个人及单位应缴医保费用的标准金额，通常与职工工资挂钩。宁夏地区2024年度医保基数为22500元，适用于城镇职工基本医疗保险。 计算规则 上限与下限 ：宁夏医保缴费基数上限为当地上年度职工月平均工资的300%，下限为60%。若个人工资超过上限（如2024年宁夏平均工资的300%）
宁夏医保基数22600元是指2024年度宁夏回族自治区职工基本医疗保险缴费基数的上限标准 ，该数值依据2023年全区全口径城镇单位就业人员月平均工资8088元的300%核定（即 8088 × 300% = 24264 元/月），实际执行中可能存在四舍五入或政策微调，因此部分场景下表述为22600元。关键点包括 ：该基数直接影响单位和个人医保缴费金额的计算
宁夏医保基数22700元是指2024年度职工基本医疗保险缴费基数的上限值，代表参保人月缴费工资的最高核定标准 。这一数值是根据2023年宁夏全区全口径城镇单位就业人员月平均工资8088元的300%计算得出，适用于单位职工、个体工商户及灵活就业人员的医保缴费基数自主申报范围上限 。 计算依据 ：22700元（实际为24264元/月，可能存在四舍五入表述差异）的基数上限
宁夏医保基数22900元属于基本医疗一档（最高档） ，该档次缴费比例高但报销待遇最优，覆盖住院、门诊及地方补充医疗等多重保障。 缴费标准 基本医疗一档采用“单位6%+个人2%”的缴费模式，若基数22900元，则月缴总额约1832元（单位1374元+个人458元），远高于二、三档的固定金额缴费方式。 待遇优势 住院报销统一达90%，门诊可享个人账户划拨，且包含地方补充医疗（单位额外缴纳0.2%）
根据宁夏2023年医保政策，医保缴费基数与档次对应关系如下： 一档 缴费基数：3131元 总交费：84元/年 （适用于灵活就业人员或低工资群体） 二档 缴费基数：5218元 总交费：233元/年 （适用于中等收入群体） 三档 缴费基数：5218元 总交费：466元/年 （适用于高收入群体） 结论 ：宁夏医保基数23100元属于 二档 ，总交费约233元/年
宁夏医保基数23100元是指2024年度宁夏职工基本医疗保险的缴费基数上限，这一数值是根据宁夏2023年度全口径城镇单位就业人员月平均工资（8088元）的300%核定的。 1. 医保基数的定义与作用 医保基数是计算职工医疗保险缴费金额的依据，直接影响参保人员的医保待遇。宁夏2024年度医保缴费基数设定了上下限，分别为每月4853元和24264元，其中23100元属于上限值
上限值 宁夏医保缴费基数22300元属于当地规定的上限值。具体说明如下： 基数范围依据 宁夏医保缴费基数通常为上年度社会平均工资的60%-300%之间浮动。例如，若2024年社会平均工资为7437元，则基数范围为4462.2元（60%）至22311元（300%）。 22300元的含义 22300元是宁夏医保缴费基数的上限值，意味着： 若参保人月工资超过22300元，超出部分不计入医保缴费基数；
宁夏医保基数23400是指宁夏地区医疗保险的缴费基准值，代表参保人上年度月平均工资的计算标准，通常以当地社平工资的60%-300%为浮动范围，该数值直接影响个人和单位的医保缴费金额。 医保基数的定义与作用 医保基数是计算医疗保险缴费的基础数据，根据参保人上一年度的月平均工资确定。23400元可能是宁夏某年度设定的基准值或特定缴费档位，用于核定个人和单位每月应缴纳的医保费用比例。
宁夏医保基数23600元属于二档缴费标准 ，这一基数反映了参保人员的缴费能力和医保待遇水平。以下是对宁夏医保基数23600元所属档次的详细解析： 1.医保缴费档次划分：宁夏医保缴费分为多个档次，每个档次对应不同的缴费基数和待遇标准。二档缴费标准通常适用于收入水平中等偏上的参保群体，缴费基数较高，相应的医保待遇也更为优厚。23600元的缴费基数正是符合二档缴费标准的具体数值
