江西医保基数8500是指江西省在职职工医疗保险缴费基数的基础金额为8500元，这意味着职工的医疗保险缴费将以此为基准进行计算。以下是对此的详细解释：

1. 1.医保基数的定义与作用：医保基数是计算职工医疗保险缴费的重要依据。职工和用人单位分别按照一定的比例缴纳医疗保险费，而缴费基数则是计算缴费金额的基础。在江西省，医保基数8500元意味着职工的月收入如果低于8500元，则按照8500元作为缴费基数；如果高于8500元，则按照实际收入作为缴费基数。
2. 2.缴费比例与计算方式：职工医疗保险的缴费比例通常由个人和单位共同承担。假设个人缴费比例为2%，单位缴费比例为8%，那么个人每月需缴纳的医保费用为8500元×2%=170元，单位需缴纳的费用为8500元×8%=680元。具体的缴费比例可能因地区和政策的不同而有所变化，但基数8500元是计算的基础。
3. 3.基数调整与影响：医保基数通常会根据上一年度职工的平均工资水平进行调整。8500元的基数反映了江西省当前的经济发展水平和职工收入状况。基数的调整会影响职工和用人单位的缴费金额，进而影响医保基金的收入和支出平衡。较高的基数意味着更高的缴费金额，但也能为职工提供更充分的医疗保障。
4. 4.医保待遇与保障：职工医疗保险的待遇包括门诊、住院、药品报销等多个方面。缴费基数的提高通常意味着医保基金的增加，从而可以提高医保待遇水平。例如，较高的缴费基数可能带来更高的报销比例、更多的药品报销范围以及更低的起付线等福利。
5. 5.对职工的影响：对于职工而言，医保基数8500元意味着他们的医疗保障水平较高，能够在患病时获得更充分的医疗费用报销。较高的缴费基数也可能意味着职工每月需缴纳的医保费用增加，但这也体现了职工收入水平的提高和对医疗保障的重视。

江西医保基数8500元是计算职工医疗保险缴费的基础，反映了当地的经济发展水平和职工收入状况。基数的调整和缴费比例的变化直接影响着职工和用人单位的缴费金额以及医保待遇水平。对于职工来说，较高的基数意味着更充分的医疗保障，但也可能带来更高的缴费负担。了解医保基数的含义和影响，有助于职工更好地规划自己的医疗保障和财务安排。