根据安徽医保新政策，医保缴费基数档次设置如下：
缴费档次范围
安徽医保缴费基数设为每年100元、200元、300元、400元、500元、600元、700元、800元、900元、1000元、1500元、2000元、3000元共13个档次，允许地方政府结合本地实际增设。
基数与档次的对应关系
一档 ：缴费基数为40%（省平工资）
二档 ：缴费基数为60%（省平工资）
三档 ：缴费基数为80%（省平工资）
四档 ：缴费基数为100%（省平工资）
五档 ：缴费基数为120%（省平工资）
计算示例
若省平工资为6500元：
一档基数：6500×40% = 2600元
二档基数：6500×60% = 3900元
三档基数：6500×80% = 5200元
四档基数：6500×100% = 6500元
五档基数：6500×120% = 7800元
15600元对应的档数为：15600 ÷ 6500 ≈ 2.4，取整为 二档 （60%基数）。
结论 ：安徽医保基数15600元对应 二档 （60%缴费比例）。
上岗职工平均工资 安徽医保基数14100元是指2024年度安徽省在岗职工月平均工资的60%-300%之间的标准值，用于计算医保缴费。具体说明如下： 基数范围依据 根据安徽省规定，医保缴费基数上限为当地上年度在岗职工月平均工资的300%，下限为60%。若某企业或个人工资高于或低于此范围，则分别按上限或下限执行。 14100元的含义 若安徽2024年在岗职工月平均工资为4033元（14100/3）
安徽医保基数14100元是指该地区职工医疗保险的缴费基准值，代表参保人工资水平达到或超过当地社平工资的特定比例（通常为300%上限），需按此标准计算个人和单位医保缴费金额。 基数含义与作用 医保基数是计算医保缴费的基础数值，14100元表明安徽省设定的缴费上限为当地上年度职工月均工资的300%。工资超过此标准的参保人，缴费基数仍按14100元封顶，体现"高收入高缴费"的社保共济原则。
安徽医保基数14000元是指该省职工医疗保险的缴费基准值，代表参保人月平均工资的核定标准，直接影响医保缴费金额和待遇水平。关键点包括：基数决定个人/单位缴费比例、与医保账户划拨及报销上限挂钩、每年由当地社保局调整公布。 医保基数是计算每月医保缴费的基础数据。在安徽，若基数定为14000元，个人通常按2%比例缴纳（即280元/月），单位缴纳比例约为8%-10%（1120-1400元/月）
安徽医保基数13900是指2024年度安徽省灵活就业人员参加职工医保的缴费基数上限 。这一标准是根据安徽省2023年全口径城镇单位就业人员平均工资（7044.38元/月）计算得出的，缴费基数上限为21133元/月，而下限为4227元/月。灵活就业人员可在这一范围内选择适当的缴费基数，按月、按季、按半年或按年缴纳医保费用。 1. 缴费基数的作用 缴费基数是确定医保缴费金额的重要依据
根据安徽医保政策，缴费基数13900元属于 基本医疗二档 。具体说明如下： 缴费基数划分标准 安徽医保缴费基数分为三个档次，以2024年数据为例： 一档 ：3131元（单位6%+个人2%+地方补充医疗0.2%） 二档 ：5218元（单位0.5%+个人0.2%+地方补充医疗0.1%） 三档 ：5218元（单位0.4%+个人0.1%+地方补充医疗0.05%） 13900元所属档次
安徽医保基数13800元属于二档缴费标准 ，这一缴费档次适用于大多数在职职工，能够为参保人提供较为全面的医疗保障。以下是对安徽医保基数13800元所属档次的详细解读： 1.缴费档次划分：安徽省医保缴费档次主要分为三档：一档、二档和三档。不同档次对应不同的缴费基数和待遇水平。一档通常是最低缴费档次，缴费基数较低，相应的医保待遇也较为基础。二档缴费基数较高，提供的医保待遇更为全面，包括住院、门诊
根据搜索结果中提供的医保缴费基数档次划分标准，结合安徽省2024年数据（截至2024年6月），医保缴费基数13700元属于 基本医疗二档 。具体说明如下： 档次划分依据 医保缴费基数分为三档，主要依据单位和个人缴费比例及地方补充医疗标准确定。例如： 一档：单位6%+个人2%+地方0.2%+生育0.5%，基数3131元； 二档：单位0.5%+个人0.2%+地方0.1%+生育0.2%
安徽医保基数13400元属于最高档（300%档） ，适用于工资收入显著高于当地平均水平的参保群体，直接关联“多缴多得”的社保待遇原则。该基数远超安徽省2024年缴费基数下限（4227元），接近上限（21133元），通常对应社平工资的200%-250%档位。 档位划分依据 ：安徽省社保缴费基数分为60%、100%、200%、250%、300%等多档
安徽医保基数13200元是指安徽省2024年度城镇职工基本医疗保险缴费基数标准，具体含义如下： 缴费基数范围 根据安徽省规定，医保缴费基数上限为当地上年度职工月平均工资的300%，下限为60%。若个人工资在60%-300%之间，则按实际工资缴费。 13200元的含义 13200元为安徽省2024年度在岗职工月平均工资的约300%（具体计算需参考当年统计数据），属于较高缴费档次
安徽医保基数13100元是指安徽省2024年度城镇职工基本医疗保险的缴费基数标准。具体说明如下： 基数含义 医保基数是计算个人及单位医保缴费金额的基准，通常与职工月平均工资挂钩。安徽省2024年设定的基数为13100元，适用于城镇职工医保参保人员。 计算规则 上限与下限 ：若个人月工资高于当地上年度职工月平均工资的300%（如安徽为13100×3=39300元），则按300%标准缴费
安徽省医保基数16900元属于最高档（第三档） ，适用于收入高于当地社会平均工资300%的参保人员。这一档位直接决定缴费金额上限，通常对应灵活就业或高收入群体的医保缴纳标准。 医保基数分档规则 安徽省医保基数划分为三个档位，以全省上年度社会平均工资为基准。第一档为60%（最低基数），第二档为100%（标准基数），第三档为300%（最高基数）。2023年安徽省社会平均工资为5633元/月
安徽医保缴费基数17100元对应的档位如下： 基本医疗二档 缴费基数范围：通常为上年度在岗职工月平均工资（安徽2024年标准为5218元） 缴费比例：单位0.5%+个人0.2%+地方补充医疗0.1%+生育医疗0.2% 总缴费：约52元（具体金额可能因地方政策调整略有差异） 补充说明 若存在外转人员政策，其个人账户可能按一档标准计入，但需以市医保局最终规定为准
安徽医保基数17100是指安徽省社会保险部门规定的，用于计算参保人员医疗保险缴费和报销待遇的基数。 1. 医保基数的概念 医保基数，通常也被称为社会保险缴费基数，是计算用人单位和职工缴纳社会保险费的比例和金额的基础。它根据职工上一年度的平均工资收入确定，并作为计算医疗保险待遇的重要依据。 2. 安徽医保基数的确定 安徽省的医保基数每年由省社会保险部门根据全省职工平均工资水平
安徽医保基数17300元属于较高的缴费档次，根据安徽省2024年社保缴费基数上下限标准，个人月缴费基数上限为21133元/月，而下限为4227元/月。 1. 医保基数档次划分 安徽省医保缴费基数档次通常根据社会平均工资的一定比例设定，上限为平均工资的300%，下限为平均工资的60%。17300元高于2024年医保缴费基数下限（4227元），且低于上限（21133元），因此属于中高档次。 2.
安徽医保基数17300元是指安徽省2024年度职工医保缴费的基准金额，具体含义如下： 基数定义 医保基数是计算个人及单位医保缴费金额的基准，通常与职工月平均工资挂钩。安徽省2024年度医保基数为17300元，适用于城镇职工基本医疗保险。 计算规则 上限与下限 ：若职工月工资高于当地上年度职工月平均工资的300%（如安徽为17300×3=51900元），则按300%标准缴费；若低于60%
安徽医保基数17500元属于2025年职工社保缴费的高档标准，介于基数上限22184.4元与下限4138.7元之间，适用于月工资收入处于全省平均工资60%-300%之间的参保人员。 这一基数直接影响医保待遇的计算，单位与个人需按比例共同缴纳，未来养老金和医保报销额度显著高于低档缴费者。 基数定位与政策依据 ：17500元符合安徽省2025年社保基数动态调整规则
上岗职工基数 安徽医保基数17300元是指安徽省2024年度职工医保缴费的基准金额，具体含义如下： 基数定义 医保基数是计算个人及单位医保缴费金额的基准，通常与职工月平均工资挂钩。安徽省2024年度医保基数为17300元，适用于城镇职工基本医疗保险。 计算规则 上限与下限 ：若职工月工资高于当地上年度职工月平均工资的300%（如安徽为17300×3=51900元），则按300%标准缴费
安徽医保基数17700元属于最高档（300%档） ，适用于收入较高的参保群体，缴费标准远超当地平均工资水平，通常对应企业高管、高收入自由职业者等。选择该档次的参保者未来可享受更高的养老和医保待遇，但需承担较高的月缴费用。 档次划分依据 ：安徽省社保缴费基数分为多个档次，最低为60%（约4227元），最高为300%（约21133元）
安徽医保基数17800属于基本医疗一档 ，该档次覆盖门诊、住院及生育医疗等全面保障，缴费比例较高但待遇最优。以下是具体分析： 档次划分依据 安徽医保普遍采用三档制，其中一档以职工实际工资为基数（通常范围为60%-300%），17800元符合高基数特征，对应一档标准。二档、三档则按社平工资比例计算，基数明显低于此数值。 缴费与待遇对比 一档 ：单位缴费约6%-8%，个人2%，享受门诊统筹
安徽省医保缴费基数17900元属于异常情况，具体说明如下： 基数范围限制 安徽省医保缴费基数上限为当地上年度职工月平均工资的300%，下限为60%。若基数超过300%，则按上限计算。 17900元的可能情况 实际工资异常 ：若该基数为个人实际工资，可能因统计口径差异（如包含奖金、津贴等）或单位代扣代缴问题导致异常。 政策调整或统计口径变化 ：部分地区可能调整基数计算方式
