青海海东社保基数为12800元时,公司每月需承担约2560元至3840元,具体费用因医疗保险和工伤保险的浮动比例而异。
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养老保险:公司缴纳比例为20%,即12800×20%=2560元。这是社保中占比最高的部分,直接关系到员工退休后的养老金待遇。
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医疗保险:单位缴费比例为6.5%-10%,按12800元基数计算,公司需支付832元至1280元。不同行业或企业可能适用不同比例,需以当地政策为准。
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失业保险:公司承担比例为1%-2%,对应费用为128元至256元。这部分用于保障员工失业期间的基本生活需求。
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工伤保险:缴费比例根据行业风险等级浮动(0.5%-2%),公司需缴纳64元至256元。高风险行业(如建筑)比例较高,而低风险行业(如服务业)则较低。
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生育保险:固定比例为0.8%,公司支付102.4元。个人无需缴费,但可享受生育津贴和医疗费用报销。
公司每月总缴费范围在2560元至3840元之间,具体金额需结合医疗和工伤保险的实际比例计算。建议企业通过当地社保平台或专业机构核实最新政策,确保缴费准确合规。