在甘肃酒泉，社保基数为8500元时，公司需要承担的费用大约为每月2550元。 具体费用因社保项目不同而有所差异，以下是详细分析：

1. 1.养老保险：养老保险的缴费比例通常为公司承担16%，个人承担8%。以8500元为基数，公司每月需要缴纳的养老保险费用为8500元×16%=1360元。
2. 2.医疗保险：医疗保险的缴费比例一般为公司承担6%，个人承担2%。公司每月需要缴纳的医疗保险费用为8500元×6%=510元。还有部分费用用于大病医疗保险，比例约为1%，即8500元×1%=85元，总计595元。
3. 3.失业保险：失业保险的缴费比例通常为公司承担0.5%，个人承担0.5%。公司每月需要缴纳的失业保险费用为8500元×0.5%=42.5元。
4. 4.工伤保险：工伤保险的费用全部由公司承担，缴费比例根据行业不同有所变化，一般在0.2%到1.9%之间。假设按0.5%计算，公司每月需要缴纳的工伤保险费用为8500元×0.5%=42.5元。
5. 5.生育保险：生育保险的费用也全部由公司承担，缴费比例一般为0.8%。公司每月需要缴纳的生育保险费用为8500元×0.8%=68元。
6. 6.住房公积金：住房公积金的缴费比例通常为公司和个人各承担5%到12%。假设按10%计算，公司每月需要缴纳的住房公积金费用为8500元×10%=850元。

在甘肃酒泉，社保基数为8500元时，公司每月需要承担的总费用大约为1360元（养老保险） + 595元（医疗保险） + 42.5元（失业保险） + 42.5元（工伤保险） + 68元（生育保险） + 850元（住房公积金） = 2958元。不过，由于工伤保险和生育保险的缴费比例可能因企业所属行业和具体政策有所不同，最终费用可能会有所调整。

总的来说，公司承担的费用大约为每月2550元，这还不包括住房公积金。如果将住房公积金计算在内，总费用会更高。企业应密切关注当地社保政策的变化，以便准确计算和缴纳社保费用。