陕西铜川社保基数6100公司承担多少

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陕西西安社保基数30000公司承担多少

2025年西安社保基数30000元时,公司需承担的费用如下: 养老保险 : 公司缴费比例:16% 公司承担金额:30000元 × 16% = 4800元/月 医疗保险 : 公司缴费比例:6.5% 公司承担金额:30000元 × 6.5% = 1950元/月 失业保险 : 公司缴费比例:0.5% 公司承担金额:30000元 × 0.5% = 150元/月 生育保险 : 公司缴费比例:0.7%

健康新闻 2025-05-21

陕西西安社保基数29500公积金是多少

​​陕西西安社保基数29500元时,公积金月缴存额为2950元至7080元(单位+个人合计),具体金额取决于单位选择的缴存比例(5%-12%)。​ ​ 若单位按最低5%比例缴纳,则单位和个人各缴1475元;若按最高12%比例缴纳,则双方各缴3540元。需注意,29500元超过2025年西安公积金缴存基数上限(30918元),实际需按上限计算,即最高月缴存额为7420元(30918×12%×2)。

健康新闻 2025-05-21

陕西西安社保基数29000公积金是多少

陕西西安社保基数29000元时,公积金缴存金额根据个人和单位缴存比例计算,通常在3480元至6960元之间 。具体金额取决于个人和单位的缴存比例。以下是详细的计算方法和相关因素: 1.公积金缴存比例:公积金缴存比例通常在5%至12%之间,具体比例由单位和个人协商确定。西安市的缴存比例一般为5%至12%。以29000元为基数,如果单位和个人均选择12%的缴存比例

健康新闻 2025-05-21

陕西西安社保基数28600公司承担多少

2025年西安社保缴费基数为28600元时,公司需承担的费用计算如下: 养老保险 : 公司缴纳比例:16% 公司缴纳金额:28600元 × 16% = 4576元 医疗保险 : 公司缴纳比例:6.5% 公司缴纳金额:28600元 × 6.5% = 1859元 失业保险 : 公司缴纳比例:0.5% 公司缴纳金额:28600元 × 0.5% = 143元 生育保险 : 公司缴纳比例:0.7%

健康新闻 2025-05-21

陕西西安社保基数27900公积金是多少

在陕西西安,社保基数为27900元时,公积金缴存基数通常也是27900元。 公积金缴存比例一般为5%-12%,具体金额取决于个人和单位选择的缴存比例。以下是对此问题的详细解答: 1.公积金缴存基数与社保基数一致:在大多数情况下,公积金的缴存基数与社保缴费基数是相同的。根据西安市的相关规定,社保基数为27900元时,公积金的缴存基数通常也会设定为相同的金额,即27900元

健康新闻 2025-05-21

陕西西安社保基数27400公司承担多少

​​陕西西安社保基数27400元时,公司每月需承担约10110.6元(含五险一金)​ ​,具体包括养老保险4384元、医疗保险2192元、失业保险191.8元、工伤保险54.8元及住房公积金3288元。以下是关键点解析: ​​养老保险​ ​:公司按基数的16%缴纳,27400元基数对应4384元,是社保中企业承担的最大比例部分。 ​​医疗保险​ ​:企业缴费比例为8%,即2192元

健康新闻 2025-05-21

陕西西安社保基数27200公积金是多少

​​陕西西安社保基数27200元对应的公积金月缴存额为2720元至6528元​ ​,具体金额由单位选择的缴存比例(5%-12%)决定。​​公积金缴存基数上限为30918元​ ​,27200元未超上限,可按实际基数计算;​​单位和个人的缴存比例需一致​ ​,合计比例为10%-24%。 ​​公积金计算逻辑​ ​ 月缴存额=缴存基数×(单位比例+个人比例)。以27200元为基数,若单位选择5%比例

健康新闻 2025-05-21

陕西西安社保基数26900公积金是多少

在陕西西安,社保基数为26900时,公积金缴存额度的计算基于个人和单位缴存比例,通常个人和单位的缴存比例在5%-12%之间。 公积金缴存额由个人和单位分别按照相同比例缴纳,因此总缴存额为个人缴存额的两倍。以下是详细的计算方法和相关要点: 1.公积金缴存比例:公积金缴存比例通常由个人和单位协商确定,范围在5%-12%之间。常见的比例为8%或12%。例如,若缴存比例为8%,则个人和单位分别缴纳8%

健康新闻 2025-05-21

陕西铜川社保基数8500公司承担多少

​​陕西铜川社保基数8500元时,公司每月需承担约2380元(占基数的28%),具体包含养老保险16%(1360元)、医疗保险6.5%(552.5元)、失业保险0.5%(42.5元)、生育保险0.7%(59.5元)及工伤保险(行业比例,通常0.2%-1.9%)。​ ​ ​​养老保险​ ​:公司按基数的16%缴纳,8500元基数对应1360元/月,是社保中企业承担的最大部分。 ​​医疗保险​ ​

健康新闻 2025-05-21

陕西铜川社保基数8500公积金是多少

陕西铜川社保基数8500元,公积金是多少? 根据相关规定,职工的住房公积金月缴存基数是指职工本人上一年的月平均工资。在陕西铜川,企业和个人的住房公积金缴存比例通常相等,一般在5%至12%之间。 计算方法: 确定缴存比例 :假设企业和个人的缴存比例都为10%(具体比例需根据企业实际情况确定)。 计算公积金缴存额 :公积金月缴存额 = 缴存基数 × 缴存比例。 具体计算: 缴存基数:8500元

健康新闻 2025-05-21

陕西铜川社保基数8600公积金是多少

陕西铜川社保基数8600的情况下,公积金缴存基数通常与社保基数相同,因此公积金缴存基数也为8600元。 公积金缴存比例一般为5%-12%,具体比例由单位根据实际情况选择。以下是关于陕西铜川公积金缴存的详细说明: 1.公积金缴存基数:与社保基数挂钩:在大多数情况下,公积金缴存基数与社保缴费基数保持一致。如果社保基数为8600元,公积金缴存基数通常也是8600元。灵活性:虽然基数通常相同

健康新闻 2025-05-21

陕西铜川社保基数9100公积金是多少

​​陕西铜川社保基数9100元时,公积金月缴存额为910元至2184元(单位与个人合计)​ ​,具体金额取决于单位选择的缴存比例(5%-12%)。例如按最低比例5%计算,双方各缴455元;按最高比例12%计算,双方各缴1092元。 ​​公积金计算逻辑​ ​:铜川公积金月缴存额=缴存基数×(单位比例+个人比例)。基数9100元符合2024年铜川缴存基数范围(2050元至22540元)

健康新闻 2025-05-21

陕西铜川社保基数9400公司承担多少

​​陕西铜川社保基数9400元时,公司每月需承担约2243.3元(含养老保险16%、医疗保险6.5%、失业保险0.5%、生育保险0.7%及工伤保险行业比例)。​ ​ 具体费用根据企业所属行业风险等级略有浮动,但整体占比约为缴费基数的23.9%。 以9400元为基数,公司各项社保费用明细如下: ​​养老保险​ ​:9400×16%=1504元,占比最高,用于职工退休后的养老金统筹。 ​​医疗保险​

健康新闻 2025-05-21

陕西铜川社保基数9700公司承担多少

陕西铜川社保基数9700元时,公司承担的社保费用主要包括养老保险、医疗保险(含生育保险)、失业保险、工伤保险和生育保险。具体承担比例如下: 养老保险 :公司承担20%,个人承担8%。 医疗保险(含生育保险) :公司承担8.5%(含生育保险0.5%),个人承担2%。 失业保险 :公司承担2%,个人承担1%。 工伤保险 :公司承担1%,个人无需缴纳。 生育保险 :公司承担1%,个人无需缴纳。

健康新闻 2025-05-21

陕西铜川社保基数9800公司承担多少

陕西铜川社保基数9800的情况下,公司需要承担的社保费用大约在3100元至3500元之间 ,具体金额取决于各项社保的缴费比例。以下是对此问题的详细解答: 1.社保基数与缴费比例:社保基数是计算社保缴费的基础,陕西铜川的社保基数为9800元。社保缴费由公司和员工共同承担,各项社保的缴费比例不同。养老保险:公司承担16%,个人承担8%。医疗保险:公司承担7%,个人承担2%。失业保险:公司承担0.7%

健康新闻 2025-05-21

陕西铜川社保基数10000公积金是多少

​​陕西铜川社保基数10000元对应的公积金月缴存额为1000元至2400元(单位+个人合计),具体金额由单位选择的缴存比例(5%-12%)决定。​ ​例如:若单位按最低5%比例缴存,个人和单位各缴500元,合计1000元;若按最高12%比例缴存,则合计2400元。 ​​缴存基数与工资关系​ ​ 铜川公积金缴存基数为职工上年度月平均工资

健康新闻 2025-05-21

陕西铜川社保基数10200公司承担多少

​​陕西铜川社保基数10200元时,公司每月需承担约3060元(占基数的30%),具体包含养老保险16%(1632元)、医疗保险6.5%(663元)、失业保险0.5%(51元)、生育保险0.7%(71元)及工伤保险(行业浮动比例,约0.2%-1.9%)。​ ​ ​​养老保险​ ​:公司按基数的16%缴纳,10200元基数对应​​1632元​ ​,是社保中企业承担的最大比例部分。 ​​医疗保险​

健康新闻 2025-05-21

陕西铜川社保基数10400公司承担多少

陕西铜川社保基数10400元,公司承担的费用需根据具体险种计算,通常占基数的30%-40%左右。 在陕西铜川,社保基数10400元的情况下,公司需要承担的社保费用因具体险种而异。以下是各主要社保险种的大致承担比例: 养老保险 :公司通常承担16%左右。计算方式为:10400元 * 16% = 1664元。 医疗保险 :公司一般承担6%-10%左右。具体比例可能因地区政策而有所差异。 失业保险

健康新闻 2025-05-21