云南红河社保基数27700元时，公积金月缴存额为6648元（单位和个人各缴12%）。
公积金计算逻辑
公积金月缴存额=缴存基数×缴存比例×2（单位+个人）。红河当前公积金缴存比例为5%-12%，若按最高比例12%计算，27700元基数对应的月缴存额为：
基数与比例的关系
红河公积金缴存基数需符合当地上下限规定（2025年上限为35283元，下限为1840元）。27700元在有效范围内，可按实际基数缴纳。
企业自主选择权
单位可在5%-12%范围内自主确定比例。若选择低于12%（如8%），则月缴存额为4432元，但需与职工协商一致。
提示：具体金额可能因单位政策或年度调整略有差异，建议通过当地公积金官网或柜台核实最新标准。
云南红河社保基数25600元对应的公积金月缴存额为6144元（按最高12%比例计算），单位和个人各承担3072元。 具体金额会根据单位实际选择的缴存比例（5%-12%）浮动，但缴存基数25600元已超过红河2024年公积金基数上限（24482元），需按上限标准计算。 公积金计算逻辑 红河公积金月缴存额=缴存基数×（单位比例+个人比例）。若单位选择12%比例
根据红河自治州住房公积金政策，社保基数为25400元时，公积金的缴存比例一般为5%至12% ，单位和个人分别按相同比例缴存。公积金月缴存额为25400元 × 12% × 2 = 6096元 。 1. 缴存比例范围 红河自治州住房公积金的缴存比例由单位和个人共同承担，最低比例为5% ，最高比例为12% 。具体缴存比例由单位根据实际情况确定。 2. 缴存金额计算 以社保基数为25400元为例
云南红河社保基数25100元对应的公积金月缴存额为3012元（按12%比例计算）或1255元（按5%比例计算），具体金额由单位选择的缴存比例决定。 公积金计算逻辑 红河公积金月缴存额公式为： 缴存基数 × （单位比例 + 个人比例） 。若单位选择12%比例（个人和单位各12%），则25100元基数对应的月缴存额为 25100 × 12 ；若选择最低5%比例，则为 25100
云南红河社保基数24900元对应的公积金月缴存额为2988元至5976元（按5%-12%比例计算），单位和个人各承担一半。 红河州公积金缴存基数以职工上年度月平均工资为准，但需符合当地上下限规定（2025年基数上限为35283元，下限为1840元）。若24900元为合规基数，具体计算如下： 缴存比例 ：红河州公积金缴存比例范围为5%-12%，单位与个人比例一致。例如
云南红河社保基数为24800时，公积金缴存额为2976元 。这个数值是根据红河州现行的公积金缴存比例12%计算得出的。以下是对此计算的详细解释： 1.社保基数与公积金缴存比例：社保基数是指职工在一个社保年度内的月平均工资收入，也是计算各项社保缴费和福利待遇的基础。在云南红河，2023年的社保基数为24800元。公积金缴存比例通常由地方政府规定，红河州的公积金缴存比例为12%
({‘养老保险’: 4860.0, ‘医疗保险’: 2430.0, ‘失业保险’: 486.0, ‘工伤保险’: 0.0, ‘生育保险’: 0.0},7776.0)
云南红河社保基数24200元对应的公积金月缴存额为5808元（按最高比例12%计算），其中个人和单位各缴纳2904元。 公积金具体金额取决于单位实际选择的缴存比例（5%-12%），但基数24200元已超过红河当前缴存基数上限（24482元/月），需按上限标准计算。 红河公积金缴存规则明确以下要点： 缴存基数 ：以职工上年度月平均工资为准，但不得低于1750元/月
云南红河社保基数24100元对应的公积金月缴存额为5784元（单位与个人合计） ，具体计算基于12%的最高缴存比例，且缴存基数未超过当地上限标准。以下是关键信息分点解析： 公积金计算公式 公积金月缴存额=缴存基数×（单位比例+个人比例）。红河公积金缴存比例范围为5%-12%，单位与个人需同比例缴纳。以基数24100元、12%比例为例： 24100 × ( 12% + 12% )
云南红河社保基数23900的情况下，公司需要承担的费用大约为每月8300元 ，具体费用因社保项目比例不同而有所差异。以下是详细的费用构成和解释： 1.养老保险：养老保险的缴费比例通常是单位承担16%，个人承担8%。以23900元为基数计算，公司每月需要为每位员工缴纳的养老保险费用为23900元×16%=3824元。 2.医疗保险：医疗保险的缴费比例一般是单位承担8%，个人承担2%
云南红河社保基数23700元，公积金是多少？ 根据云南省2025年社保和公积金的相关政策，我们可以计算出当社保基数为23700元时，个人和单位应缴纳的公积金金额。 公积金缴费比例 单位缴存比例 ：5%-12% 个人缴存比例 ：5%-12% 公积金缴费基数 上限 ：21531元/月 下限 ：1900元/月 由于23700元超过了公积金缴费基数的上限21531元，所以我们需要按照上限来计算公积金。
在云南文山，若社保缴费基数为4000元，公司每月需承担约1028元 ，具体包括养老保险16%（640元）、医疗保险6.5%（260元）、失业保险0.5%（20元）、工伤保险0.3%（12元）和生育保险0.7%（28元）。企业缴费比例合计约25.7% ，实际金额可能因行业风险或政策微调略有浮动。 养老保险 是企业最大支出项，按基数4000元的16%计算，每月固定承担640元
云南文山社保基数4800元时，企业每月需承担约1152元 ，具体金额根据五险缴费比例计算得出，其中养老保险占比最高（16%），其次是医疗保险（6.5%-8.7%）和工伤保险等。以下分点解析： 养老保险 ：企业按基数16%缴纳，4800×16%=768元，是社保支出的主要部分。 医疗保险 ：含生育保险的企业缴费比例为6.5%-8.7%，以8%估算为384元。 失业保险
云南文山社保基数4900元时，公司承担的费用大约是3174.8元。 社保基数4900元是指职工的月缴费基数，根据云南省文山州的相关规定，社保费用由单位和个人共同承担。具体比例如下： 养老保险 ： 单位缴费比例：16% 个人缴费比例：8% 单位承担部分：4900元 × 16% = 784元 医疗保险 ： 单位缴费比例：8% 个人缴费比例：2% 单位承担部分：4900元 × 8% = 392元
在云南文山，社保基数为5000元的情况下，公司需要承担的费用大约为1500元，具体金额会根据各项社保的比例有所不同。 以下是详细的费用构成和解释： 1.养老保险：养老保险是社保的重要组成部分，通常由单位和个人共同缴纳。在云南文山，养老保险的个人缴费比例为8%，单位缴费比例为16%。以5000元为基数，单位需要承担的费用为5000元×16%=800元。 2.医疗保险
云南文山社保基数5000元的职工，每月公积金缴存额在250元至1200元之间，具体金额取决于单位选择的缴存比例（5%-12%）。 例如，若按最低比例5%计算，个人和单位各缴250元，合计500元；若按最高比例12%计算，则双方各缴600元，合计1200元。 缴存比例范围 ：文山公积金缴存比例由单位在5%-12%间自主确定，且单位与个人比例必须一致。例如，5000元基数下
在云南文山，社保缴费基数为5500元时，公司需要承担的费用为养老保险16%、医疗保险9%、失业保险1%、工伤保险0.75%、生育保险0.5%。以下是详细说明： 1. 养老保险 缴费比例 ：公司承担16%。 计算公式 ：5500元 × 16% = 880元。 2. 医疗保险 缴费比例 ：公司承担9%。 计算公式 ：5500元 × 9% = 495元。 3. 失业保险 缴费比例 ：公司承担1%。
云南文山社保基数5800元对应的公积金月缴存额为464元至1392元（单位+个人合计），具体金额取决于单位选择的缴存比例（5%-12%）。 例如，若按8%比例缴纳，个人和单位每月各缴464元（5800×8%），合计928元；若按12%比例缴纳，则合计1392元。 公积金缴存基数与比例 文山公积金缴存基数为职工上年度月平均工资，2024年基数下限1840元、上限26343元
在云南文山，社保基数为5900元时，公司需要承担的费用主要包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险，具体比例因险种而异，总计大约为公司承担1770元至2124元之间。 1.养老保险：养老保险是社保中占比最大的部分，通常由公司和个人共同缴纳。在云南文山，养老保险的缴费比例为公司承担16%，个人承担8%。以5900元为基数计算，公司每月需承担944元（5900元×16%）。 2.医疗保险
根据云南文山最新的社保缴费政策，社保缴费基数为6400元时，单位承担的社保费用比例和金额如下： 1. 养老保险 单位承担比例 ：14% 单位缴费金额 ：6400元 × 14% = 896元 2. 医疗保险 单位承担比例 ：8.5% 单位缴费金额 ：6400元 × 8.5% = 544元 3. 失业保险 单位承担比例 ：0.5% 单位缴费金额 ：6400元 × 0.5% = 32元 4. 工伤保险
