海南琼海社保基数17800的情况下，公司需要承担的费用主要取决于当地的社保缴纳比例，具体包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险等。以下是详细的费用构成和计算方法：
- 1.养老保险：养老保险的缴纳比例通常为单位16%，个人8%。以17800为基数，公司需承担的部分为：17800×16%=2848元。
- 2.医疗保险：医疗保险的缴纳比例一般为单位8%，个人2%。公司需承担的部分为：17800×8%=1424元。医疗保险还包括一定比例的生育保险，比例约为0.5%，即17800×0.5%=89元。
- 3.失业保险：失业保险的缴纳比例一般为单位0.5%，个人0.5%。公司需承担的部分为：17800×0.5%=89元。
- 4.工伤保险：工伤保险的缴纳比例因行业不同而有所差异，一般在0.2%到1.9%之间。假设工伤保险比例为0.5%，则公司需承担的部分为：17800×0.5%=89元。
- 5.住房公积金：住房公积金的缴纳比例一般为单位和个人各5%到12%之间，具体比例由公司决定。假设公司选择缴纳比例为10%，则公司需承担的部分为：17800×10%=1780元。
在海南琼海社保基数为17800的情况下，公司每月需要承担的费用总计为：
2848（养老保险） + 1424（医疗保险） + 89（生育保险） + 89（失业保险） + 89（工伤保险） + 1780（住房公积金） = 6320元。
需要注意的是，具体的缴纳比例可能会根据当地政策的变化而有所调整，因此企业在实际操作中应密切关注最新的政策动态。住房公积金的缴纳比例可以根据企业的实际情况进行调整，但必须在政策允许的范围内进行选择。通过合理规划社保缴纳，企业可以在保障员工福利的有效控制成本。
