广东汕尾社保基数13400的情况下，公司需要承担的费用大约为每月4489元。具体费用取决于各项社保的缴费比例，以下是详细解析：
- 1.养老保险：养老保险的缴费比例通常为单位16%，个人8%。以13400元为基数，单位每月需缴纳的养老保险费用为13400元×16%=2144元。
- 2.医疗保险：医疗保险的缴费比例一般为单位6.5%，个人2%。单位每月需缴纳的医疗保险费用为13400元×6.5%=871元。
- 3.失业保险：失业保险的缴费比例一般为单位0.48%，个人0.2%。单位每月需缴纳的失业保险费用为13400元×0.48%=64.32元。
- 4.工伤保险：工伤保险的缴费比例根据行业不同有所变化，一般在0.2%至1.9%之间。假设工伤保险缴费比例为0.5%，则单位每月需缴纳的工伤保险费用为13400元×0.5%=67元。
- 5.生育保险：生育保险的缴费比例一般为单位0.8%。单位每月需缴纳的生育保险费用为13400元×0.8%=107.2元。
- 6.住房公积金：住房公积金的缴费比例一般为单位和个人各5%至12%，具体比例由单位决定。假设住房公积金缴费比例为10%，则单位每月需缴纳的住房公积金费用为13400元×10%=1340元。
在广东汕尾社保基数为13400元的情况下，公司每月需承担的费用总计为：2144元（养老保险） + 871元（医疗保险） + 64.32元（失业保险） + 67元（工伤保险） + 107.2元（生育保险） + 1340元（住房公积金） = 4489.52元。公司每月大约需承担4489元的社保费用。
通过以上分析可以看出，社保费用的构成较为复杂，各项费用的比例也因地区和政策的不同而有所差异。企业在为员工缴纳社保时，应充分了解当地的政策规定，以确保合规操作。员工也应了解自己的社保权益，以便更好地维护自身利益。
