山东临沂社保基数15000元时,公司每月需承担约5550元(占基数的37%),具体包含养老保险20%、医疗保险10%、失业保险1.5%、工伤保险0.5%-2%、生育保险0.8%。
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养老保险:公司按基数的20%缴纳,15000元基数对应3000元/月。这是企业社保成本的最大部分,直接关系到员工退休待遇。
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医疗保险:公司承担10%,即1500元/月。临沂的医保比例高于全国平均水平,覆盖员工门诊和住院报销需求。
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失业保险:公司缴纳1.5%(225元/月),个人仅需0.5%。这部分用于员工失业后的基本保障。
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工伤保险:根据行业风险,公司承担0.5%-2%(75-300元/月),高风险行业费率更高,个人无需缴费。
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生育保险:公司全额缴纳0.8%(120元/月),覆盖女职工生育津贴和医疗费用。
提示:实际费用可能因行业或政策微调略有浮动,建议通过临沂人社局官网或12333热线核实最新比例。企业可通过优化薪资结构降低合规成本,但需确保基数不低于当地最低标准(2025年为4416元)。