江苏镇江社保基数9200元对应的公积金缴存金额为1104元至2208元（按12%比例计算）。具体计算方式如下：
公积金缴存比例范围
镇江公积金单位和个人缴存比例均为5%-12%，由单位自主选择。以基数9200元为例：
常见执行标准
多数企业按12%比例缴纳，因此实际月缴存额通常为2208元。部分单位可能选择中间比例（如8%），需以具体政策或劳动合同为准。
注意事项
建议通过镇江公积金官网或单位人事部门核实最终金额，确保数据准确性。
江苏镇江社保基数7000元时，公积金缴存金额通常在840-1680元/月之间（单位个人合计） ，具体由缴存比例（5%-12%）决定。以下分点详解： 公积金基数与社保基数关系 镇江公积金缴存基数通常与社保基数一致，若单位未单独设定公积金基数，则默认按7000元计算。部分单位可能根据实际工资调整，但不得低于当地最低基数或高于最高限额。 缴存比例范围 单位与个人比例相同
江苏镇江社保基数6900元时，公司每月需承担约1725元 ，涵盖养老保险、医疗保险等五险费用。具体金额因险种比例差异略有浮动，但企业缴费总额显著高于个人部分，这是法定用工成本的核心构成。 养老保险占比最高 ：单位按16%比例缴纳，基数6900元对应1104元/月。这是企业社保支出的最大单项，直接关联员工退休待遇积累。 医疗保险单位负担
在江苏镇江，社保基数为6700元时，公积金月缴存额通常在335元至804元之间 ，具体金额取决于单位选择的缴存比例（5%-12%）。个人与单位缴存比例一致 ，若按8%计算，双边合计每月缴存1072元（个人和单位各536元）。以下是关键点解析： 缴存比例范围 ：镇江公积金缴存比例最低5%、最高12%，单位可在此区间自主选择。机关事业单位通常按11%-12%执行
在江苏镇江，社保基数为6300元的情况下，公司需要承担的费用大约为1890元。 镇江的社保缴费基数是按照职工上一年度月平均工资确定的，而6300元是当前常见的基数之一。社保费用由公司和员工共同承担，其中公司承担的比例较大。以下是详细的费用构成和解释： 1.养老保险：公司承担比例为16%，即6300元×16%=1008元。养老保险是社保中占比最大的部分，主要用于保障职工退休后的基本生活。 2
江苏镇江社保基数6000元时，公积金月缴存额通常在300元至720元之间，具体金额取决于单位选择的缴存比例（5%-12%）。 例如，若按最低比例5%计算，个人和单位每月各缴300元；若按最高比例12%计算，则双方各缴720元。公积金缴存基数与社保基数一致，均为6000元，实际金额可能因单位政策或地方调整略有差异。 公积金缴存比例范围 ：镇江公积金缴存比例下限为5%、上限为12%
在江苏镇江，若社保缴费基数为6000元，公司每月需承担约1500-1650元 的社保费用，具体包括养老保险（16%）、医疗保险（6.5%-10%）、失业保险（0.5%）、工伤保险（0.4%-0.5%）和生育保险（0.8%）。单位缴费比例显著高于个人 ，其中养老保险占比最高（约960元），其次是医疗保险（约390元）。 养老保险 ：单位按16%缴纳，每月960元
江苏镇江社保基数5800元对应的公积金缴存金额为580元至1392元（个人+单位合计） ，具体数额取决于单位设定的缴存比例（5%-12%）。 计算逻辑 公积金月缴存额=基数×（个人比例+单位比例），镇江公积金缴存比例范围为5%-12%，单位可在此区间自主选择。 以基数5800元为例： 最低缴存 （5%比例）：个人290元+单位290元=合计580元 。 最高缴存
镇江社保基数5800元时，公司每月需承担719.04元。 具体缴费比例及金额 养老保险 ：公司承担20%，即1160元；个人承担8%，即464元。 医疗保险 ：公司承担10%，即580元；个人承担2%+3元，即116+3元。 失业保险 ：公司承担1%，即58元；个人承担0.5%，即29元。 工伤保险 ：公司全额承担1%，即58元；个人无需缴纳。 生育保险 ：公司全额承担0.8%，即46.4元
在江苏镇江，社保基数为5300元的情况下，公司需要承担的费用大约为每月1908元 。具体费用包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险等五项社会保险。以下是详细的费用构成和计算方式： 1.养老保险：养老保险的缴费比例通常为单位承担16%，个人承担8%。以5300元为基数，公司每月需缴纳的养老保险费用为：5300元×16%=848元。 2.医疗保险：医疗保险的缴费比例一般为单位承担8%
在江苏镇江，社保基数为11600元时，公司每月需承担约3712元 （具体比例：养老保险16%、医疗保险8.5%、失业保险0.5%、工伤保险0.2%-1.9%、生育保险0.8%）。以下是详细分项说明： 养老保险 公司按基数16%缴纳：11600×16%=1856元/月，为员工累计养老账户。 医疗保险 单位缴费比例为8.5%：11600×8.5%=986元/月，含基本医保和大病互助。
在江苏镇江，社保基数为11700元时，公司需要承担的费用大约为每月3723.6元。 这一费用涵盖了养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险等多个部分。以下是具体的费用构成和详细说明： 1.养老保险：养老保险是社保中占比最大的部分。根据镇江市的政策，养老保险的缴费比例为24%，其中公司承担16%，个人承担8%。以11700元为基数
江苏镇江社保基数11700元时，公积金月缴存额为1170元至2808元 ，具体金额由单位选择的缴存比例（5%-12%）决定，个人和单位按1:1比例分担。例如按最低5%计算，双方各缴585元；按最高12%计算，双方各缴1404元。 公积金缴存基数为职工上一年度月平均工资，镇江2025年缴存比例范围为5%-12%，且单位与个人比例必须一致。机关事业单位通常按11%或12%缴纳
江苏镇江社保基数11800元对应的公积金月缴存额在1180元至2832元之间，具体金额由单位选择的缴存比例（5%-12%）决定 。例如按8%比例计算，个人和单位每月各缴944元，合计1888元。以下是关键点解析： 公积金计算基础 镇江公积金缴存基数与社保基数一致（11800元），但需注意基数需在当地规定的上下限范围内（2023年标准为2280元至29600元）
在江苏镇江，社保基数为12300元时，公积金缴存金额为1476元至2952元 （按12%比例 计算）。具体金额取决于单位和个人缴存比例（5%-12% ），且需符合镇江公积金缴存基数上限 （2025年为24600元）规定。 公积金缴存规则 镇江公积金缴存基数与社保基数一致（12300元），单位和个人按相同比例 （5%-12%）缴存。例如： 最低5%比例
江苏镇江社保基数12400元时，公积金缴存基数通常也是12400元 ，这意味着个人和单位每月分别按照一定比例缴纳公积金，具体金额取决于当地公积金缴存比例的规定。以下是对此问题的详细解答： 1.公积金缴存基数与社保基数一致：在大多数情况下，公积金缴存基数与社保缴费基数是一致的。当社保基数为12400元时，公积金缴存基数通常也是12400元。这一基数是计算每月公积金缴存额的基础。 2.公积金缴存比例
({‘养老保险’: 2560.0, ‘医疗保险’: 1280.0, ‘失业保险’: 192.0, ‘工伤保险’: 128.0, ‘生育保险’: 102.4},4262.4)
在江苏镇江，如果社保基数为13000元，那么公积金的缴存基数通常与社保基数相同，即也为13000元。 公积金的缴存比例一般为5%-12%，具体比例由单位自行决定。以下是对此问题的详细解答： 1.公积金缴存基数：与社保基数一致：在大多数情况下，公积金的缴存基数与社保基数相同。如果社保基数为13000元，公积金的缴存基数通常也是13000元。单位自主决定：虽然基数相同
在江苏镇江，社保基数13200元对应的公积金月缴存额约为3168元（单位和个人各12%比例） ，具体金额可能因单位实际缴存比例调整。以下是关键要点解析： 计算基础 公积金缴存额=基数×缴存比例（单位和个人合计）。镇江公积金缴存比例范围为5%-12%，常见单位按12%执行。 示例 ：13200×12%×2=3168元/月（单位个人各1584元）。 政策浮动因素
