在内蒙古阿拉善盟，社保基数为10700元时，公司需要承担的费用大约为每月3839.4元。 以下是详细的费用构成和计算方式：
- 1.养老保险：养老保险的缴费比例为24%，其中公司承担16%，个人承担8%。公司每月需缴纳的养老保险费用为：10700元×16%=1712元。
- 2.医疗保险：医疗保险的缴费比例为10%，其中公司承担8%，个人承担2%。公司每月需缴纳的医疗保险费用为：10700元×8%=856元。
- 3.失业保险：失业保险的缴费比例为1%，其中公司承担0.7%，个人承担0.3%。公司每月需缴纳的失业保险费用为：10700元×0.7%=74.9元。
- 4.工伤保险：工伤保险的缴费比例根据行业不同而有所变化，一般在0.2%到1.9%之间。这里假设为0.5%。公司每月需缴纳的工伤保险费用为：10700元×0.5%=53.5元。
- 5.生育保险：生育保险的缴费比例为1%，全部由公司承担。公司每月需缴纳的生育保险费用为：10700元×1%=107元。
- 6.住房公积金：住房公积金的缴费比例为12%，其中公司承担6%，个人承担6%。公司每月需缴纳的住房公积金费用为：10700元×6%=642元。
在内蒙古阿拉善盟，社保基数为10700元时，公司每月需承担的费用总计为：1712元（养老保险） + 856元（医疗保险） + 74.9元（失业保险） + 53.5元（工伤保险） + 107元（生育保险） + 642元（住房公积金） = 约3839.4元。
通过以上计算可以看出，社保费用中，养老保险和医疗保险是公司承担的主要部分。了解这些费用的构成，不仅有助于企业合理规划成本，也能帮助员工更好地理解自己的社保权益。对于企业和员工来说，社保不仅是法定义务，也是重要的保障措施，确保在面临生、老、病、死、失业等风险时能够得到相应的经济补偿和社会服务。
