陕西社保基数4500元时,公司承担的社保费用约为 1359元/月(含养老16%、医疗10%、失业0.8%、生育0.8%、工伤0.2%-1.9%),个人缴纳约495元/月(养老8%、医疗2%、失业0.2%)。具体比例如下:
- 养老保险:公司缴纳16%(720元),个人缴纳8%(360元),是社保中占比最高的部分,直接关联未来养老金待遇。
- 医疗保险:公司承担10%(450元),个人缴纳2%(90元),涵盖日常医疗报销和医保账户余额。
- 失业保险:公司缴纳0.8%(36元),个人(城镇户籍)0.2%(9元),农村户籍个人部分免缴,提供失业后的基本保障。
- 生育与工伤保险:公司全额承担生育保险0.8%(36元)和工伤保险0.2%-1.9%(9-85.5元),个人无需缴费,覆盖生育津贴和工伤赔偿。
社保缴费比例可能随政策调整,建议通过陕西人社官网或单位财务核实最新标准,确保权益准确落实。