云南社保基数13000元对应的公积金月缴存额为1560-3120元，具体金额由单位选择的缴存比例（5%-12%）决定。个人和单位各承担一半，即每月各自缴纳780-1560元。缴存基数需符合云南2025年公积金基数上下限规定（1900元-21531元），13000元处于该范围内可正常申报。
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计算逻辑
公积金月缴存额=缴存基数×缴存比例×2（单位+个人）。以13000元为基数，按最低5%比例计算：13000×5%×2=1300元（个人和单位各650元）；按最高12%计算：13000×12%×2=3120元（双方各1560元）。 -
政策合规性
云南2025年公积金缴存基数上限为21531元、下限为1900元。13000元属于合规范围，但需注意：若职工上年度月均工资低于13000元，单位需提供工资证明材料；若高于13000元但单位按此基数缴纳，可能涉及违规。 -
比例选择影响
单位通常根据经营状况在5%-12%范围内自主确定比例。比例越高，职工公积金账户积累越快，但企业和个人当期到手工资会减少。例如：选择12%比例时，个人月工资将扣除1560元，但账户总存入额达3120元。 -
实际应用场景
公积金可用于购房贷款（云南最高可贷80万元）、租房提取（每年约1.2万元额度）等。高缴存比例能提升贷款额度，如昆明公积金贷款额度计算公式为：账户余额×20倍，缴存12%比例者2年后账户余额约7.5万元，可贷150万元。
提示：具体缴存比例需向单位人事部门确认，新入职员工可要求核对基数与工资是否匹配。若单位未足额缴纳，可向云南住房公积金管理中心投诉维权。
