​​陕西榆林社保基数6400元和5000元的核心区别在于缴费金额、社保待遇及适用人群​​。​​高基数（6400元）意味着更高的当期缴费压力，但长期可累积更优的养老金和医保待遇；低基数（5000元）则平衡了当前支出与基本保障​​。以下是具体分析：

1. ​​缴费金额差异​​

   • ​​个人部分​​：6400元基数下，个人每月需缴纳约$704$元（养老8%+医疗2%+失业1%），而5000元基数仅需$550$元，差额达$154$元，直接影响当月到手工资。
   • ​​单位部分​​：单位按6400元基数需缴纳约$1728$元（养老20%+医疗8%+失业2%），5000元基数则为$1350$元，企业负担显著增加。

2. ​​社保待遇差距​​

   • ​​养老金​​：6400元基数缴费15年，退休后每月养老金比5000元基数多约$420$元（基础养老金+个人账户累积差异）。
   • ​​医保报销​​：高基数每月多划入$84$元至医保个人账户，住院报销封顶线更高。
   • ​​失业金​​：6400元基数失业后每月可多领约$500$元，最长24个月。

3. ​​适用人群建议​​

   • ​​6400元基数​​：适合月收入$8000$元以上、追求长期福利优化的人群。
   • ​​5000元基数​​：更适合月收入$6000$元左右、需兼顾当前生活成本的劳动者。

​​总结​​：选择基数需权衡当前经济能力与未来保障需求。高基数长期收益更优，但短期内缴费压力较大，建议根据收入变化动态调整（榆林每年7月开放基数调整窗口）。