​​陕西咸阳社保基数14200元/月时，职工个人每月需缴纳约$14200\times (8\%+2\%+0.3\%)=1454.6$元​​，其中养老保险占大头（1136元），医疗保险284元，失业保险42.6元，工伤和生育保险个人无需缴费。具体金额会因公积金缴纳比例（5%-12%）浮动而略有差异，企业同步承担约$14200\times (16\%+6\%+0.7\%)=3223.4$元的总费用。

1. ​​养老保险​​：个人按基数8%缴纳，即$14200\times 8\%=1136$元/月，单位缴纳16%。缴费基数越高，未来养老金待遇越优厚，体现“多缴多得”原则。

2. ​​医疗保险​​：个人承担2%约284元，单位缴纳6%-10%。医保个人账户可用于门诊或购药，断缴将影响次月待遇。

3. ​​失业保险​​：个人缴费0.3%（42.6元），单位0.7%。非本人意愿失业时可申领津贴，缴费年限越长领取时间越长。

4. ​​工伤与生育保险​​：费用由单位全额承担，个人无需缴纳。生育保险需连续缴满12个月方可享受待遇。

5. ​​公积金​​：若按最低5%计算，个人和单位各缴710元/月，可用于购房提取或低息贷款，实际到手工资需扣除社保和公积金部分。

建议通过“陕西人社”APP实时核对缴费明细，企业未足额代缴可向社保局投诉。灵活就业人员仅需缴纳养老（20%）和医疗（8%），但需自行承担全部费用。社保缴费基数每年7月调整，工资超上限（21597元）时按上限计算。