​​陕西宝鸡社保基数5600元时，医保卡每月个人账户划入金额为112元（缴费基数的2%），退休人员统一按70元定额划拨。​​ 这一标准基于职工医保个人账户的固定比例划拨规则，且​​缴费基数越高，医保个人账户余额积累越快​​，但退休后划拨金额与基数无关。

1. ​​医保个人账户的计算逻辑​​
   在职职工医保账户资金来源于个人缴费部分，按基数的2%划入。例如，基数5600元时，每月划入$5600\times 2\%=112$元。单位缴纳的医保费用全部进入统筹基金，不参与个人账户分配。退休人员则执行全省统一标准，每月定额划拨70元，与历史缴费基数无关。

2. ​​社保基数对医保待遇的影响​​
   缴费基数直接影响个人账户余额，基数5600元比最低基数（如4559元）每月多划入$（5600-4559）\times 2\%\approx 20.82$元。但医保报销待遇（如住院比例）仅与参保类型和地区政策相关，与基数高低无关。​​统筹基金报销部分不受基数影响​​，确保基础医疗公平性。

3. ​​基数调整与长期收益​​
   若未来缴费基数上调，个人账户划入金额同步增加。例如基数升至6000元，每月划入额增至120元。但需注意，​​退休后划拨金额固定​​，因此在职期间高基数缴费主要通过个人账户积累提升短期资金使用灵活性。

​​提示​​：实际划拨金额可能因政策微调存在差异，建议通过陕西医保APP或线下窗口查询实时数据。合理规划缴费基数可优化医保个人账户收益，但需结合养老、失业等险种综合考量经济负担。