西藏拉萨社保基数20700元属于中等偏上缴费标准，相当于当地社平工资的179%（以2024年全区职工月均工资11546元为基准），适用于收入高于平均水平但未达上限的参保群体，单位与个人需按比例缴纳五险，具体金额可通过公式计算。
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基数定位与政策依据
拉萨社保基数20700元介于缴费基数下限6927.6元（60%社平工资）与上限34638元（300%社平工资）之间，属于自愿选择的150%缴费档次（17319元/月）与200%缴费档次（23092元/月）的中间值。该标准适用于工资收入高于社平工资但未达上限的职工或灵活就业人员，企业申报时需以职工实际工资为准。 -
五险缴费计算示例
- 养老保险：单位缴纳16%（20700×16%=3312元/月），个人缴纳8%（1656元/月）。
- 医疗保险：单位缴纳6.5%-7%（约1345.5-1449元/月），个人缴纳2%（414元/月）。
- 失业保险：单位与个人各缴0.5%（各103.5元/月）。
- 工伤保险与生育保险：由单位全额承担，费率分别为0.1%-0.95%和0.5%，合计约124.2-310.5元/月。
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灵活就业人员适用性
若灵活就业人员选择20700元作为缴费基数，需按20%比例缴纳养老保险（4140元/月），年缴费金额约49680元，介于150%档（41565.6元/年）与200%档（55420.8元/年）之间，可显著提升未来养老金待遇。
提示：社保基数直接影响退休金与医保报销额度，建议参保单位与个人通过“西藏社保通”APP核对申报数据，避免因基数误差导致权益损失。灵活就业人员需在每年12月25日前完成档次变更。
