西藏拉萨社保缴费基数4500元时，参保人每月到手工资约为3915元，退休后养老金预计在1500-2500元/月区间，医保报销比例最高可达90%，公积金账户年累计余额约4320-9720元。具体待遇受缴费年限、政策调整及补贴等因素影响，需结合实际情况综合计算。
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社保缴纳明细与到手工资
以基数4500元计算，五险一金个人缴纳部分为：养老保险8%（360元）、医疗保险2%（90元）、失业保险0.5%（22.5元），公积金按5%-12%比例缴纳（225-540元）。扣除后，每月到手工资约为4500-（360+90+22.5+225）=3915元至4500-（360+90+22.5+540）=3587.5元。单位同步缴纳养老保险16%（720元）、医疗保险6%（270元）、失业保险0.5%（22.5元）、工伤保险0.2%-1.5%（9-67.5元）、生育保险0.5%（22.5元）及公积金5%-12%（225-540元）。 -
养老保险待遇测算
退休养老金=基础养老金+个人账户养老金。- 基础养老金=（退休时拉萨平均工资+本人指数化月均工资）÷2×缴费年限×1%。假设拉萨平均工资为8000元，缴费15年，则基础养老金≈（8000+4500）÷2×15×1%=937.5元/月。
- 个人账户养老金=个人账户总额÷计发月数（60岁退休为139个月）。按4500元基数缴费15年，个人账户累计约4500×8%×12×15=64800元，每月领取约64800÷139≈466元。
合计约1403元，叠加高原补贴等政策，实际待遇可能更高。
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医保与公积金权益
- 医疗保险：个人账户每月划入90元（2%），年度门诊报销限额约3000元，住院报销比例80%-90%。
- 公积金：按5%-12%比例，个人与单位每月共缴450-1080元，年累计4320-12960元，可用于购房贷款（首套利率3.1%）或提取支付房租/装修等。
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特殊政策与注意事项
西藏自治区社保政策含高原工作补贴、边远地区津贴等附加福利。例如，养老保险实际缴费年限折算时，高海拔地区工龄可按1:1.2-1.5系数计算。拉萨市2025年将试点“社保缓缴补贴”，企业因经营困难缓缴社保的，职工个人账户权益不受影响。
参保人需定期通过“西藏社保云”平台核验缴费记录，确保基数准确。若缴费基数低于实际工资，可要求单位补缴差额。退休前建议持社保卡到拉萨市社保局测算个性化养老金方案，或通过“掌上12333”APP模拟计算器预判待遇水平。
