​​云南大理社保基数21000元属于当地职工社保缴费基数上限标准，表明参保人工资收入高于上年度社会平均工资的3倍，按最高基数缴纳社保。​​ 该标准直接影响养老、医疗等险种的缴费金额，且单位与个人承担比例不同，需结合具体险种计算实际费用。

1. ​​基数确定依据​​
   社保基数21000元对应的是云南大理上年度在岗职工月均工资的300%，即若社会平均工资为7000元（21000÷3），则21000元为法规上限。工资收入超过此数值的职工均按此基数缴费，低于60%则按最低基数（如4200元）执行。

2. ​​缴费比例与计算​​

   • ​​养老保险​​：单位缴纳16%（3360元/月），个人缴纳8%（1680元/月）；
   • ​​医疗保险​​：单位缴纳6.5%-10%（1365-2100元/月），个人缴纳2%+3元（423元/月）；
   • ​​失业保险​​：单位与个人各缴0.5%（105元/月）；
   • ​​工伤保险​​和生育保险由单位全额承担，比例分别为0.5%-2%和0.7%。

3. ​​对社保待遇的影响​​
   按上限基数缴费可提高养老金个人账户积累和医保报销额度，遵循“多缴多得”原则，但需连续缴满15年（养老）和20年（医疗）才能享受终身待遇。

​​提示​​：实际缴费比例可能因政策调整或行业差异略有浮动，建议通过大理社保局官网或“新社通APP”查询实时数据。