云南文山社保基数15800元和5000元的区别主要体现在缴费金额、待遇享受以及个人经济压力等方面，具体如下：
缴费金额差异
- 单位部分：
- 社保基数15800元时，单位每月需缴纳的金额：15800元 × 16% = 2528元（例如，养老保险）。
- 社保基数5000元时，单位每月需缴纳的金额：5000元 × 16% = 800元（例如，养老保险）。
- 个人部分：
- 社保基数15800元时，个人每月需缴纳的金额：15800元 × 8% = 1264元（例如，养老保险）。
- 社保基数5000元时，个人每月需缴纳的金额：5000元 × 8% = 400元（例如，养老保险）。
待遇享受
- 养老金领取：缴费基数越高，个人账户积累越多，退休后领取的养老金一般也会更高。
- 医疗报销：医保报销的比例和范围是固定的，但一些补充医疗保险或大病保险的报销额度等可能会与缴费基数挂钩。
- 失业金领取：失业保险金的领取金额通常与缴费基数和缴费时间有关，基数越高，领取的金额越多。
- 工伤赔付：工伤保险的赔付标准一般与职工的工资收入相关，基数越高，可能获得的一次性伤残补助金、伤残津贴等赔付金额也会相对较高。
个人经济压力
- 社保基数15800时，个人每月需要承担的社保费用较高，对于一些收入水平不是特别高的人来说，可能会造成一定的经济压力。
- 社保基数5000时，个人缴费金额相对较低，经济压力相对较小。
在选择社保基数时，个人应根据自身实际情况和需求进行合理选择，以确保在享受较高社保待遇的不会对日常生活造成过大的经济压力。
